Kumon Brasil מפעילה את הזרוע הברזילאית של רשת הזכיינות החינוכית Kumon, מעניקה שירות למשפחות באמצעות מרכזי למידה ותומכת בהזדמנויות זכיינות ברחבי המדינה. התוכניות האישיות והמדורגות שלה כוללות מתמטיקה, קריאה ופורטוגזית, אנגלית ויפנית לילדים ולבני נוער, לצד למידה דיגיטלית הנתמכת באמצעות Kumon Connect. הארגון מעניק לזכיינים גם הכשרה והכוונה בנוגע למודל העסקי שלו, ובמקביל מסייע לתלמידים לפתח לאורך זמן מיומנויות לימודיות ושליטה בשפות.
יועץ שטח זוטר – בלו הוריזונטה (היברידי)
תמיכה ביחידות הזכיינות של קומון ביישום שיטת קומון ובפיתוח הפעילות שלהן. הכשרת זכיינים, הערכת ביצועים וסיוע בחיזוק רשת החינוך.
תיאור
- ביקור ביחידות זכיינות והתאמת ההנחיות לתמיכה ביישום נכון של שיטת קומון ובצמיחת הזכיינים והעסקים שלהם.
- תכנון והצגה של פגישות אזוריות וכלליות לזכיינים, תוך תמיכה בפגישות עם הורי התלמידים.
- ארגון והעברת תוכניות הכשרה ייעודיות לזכיינים.
- מתן ייעוץ המותאם לכל יחידה, בהתאם לפרופיל ולצרכים של כל זכיין, והערכת השפעתו באמצעות ניתוח ביצועים.
- תכנון וביצוע פעילויות לקידום המותג קומון.
- תמיכה בשביעות הרצון של זכיינים, תלמידים והורים באמצעות ארגון אירועים והשתתפות בהם.
- הכנה והפצה של דוחות כדי לעדכן את צוותי התמיכה ואת המנהל הישיר.
דרישות
- תואר ראשון שהושלם.
- שליטה באנגלית היא יתרון.
- מיומנות בינונית ב-Microsoft Office, כולל Excel.
- ידע ב-Power BI הוא יתרון.
- ניסיון בזכיינות, בתפעול עסקי, בתפעול מסחרי ו/או בייעוץ.
- ניסיון בתחום החינוך הוא יתרון.
- נכונות וזמינות לנסיעות.
- מגורים בבלו הוריזונטה או באזור המטרופוליני הסובב אותה.
- מחויבות לתחום החינוך והתאמה לשיטת החברה ולפילוסופיה שלה.
- רישיון נהיגה תקף מסוג B וניסיון בנהיגה בכבישים מהירים.
הטבות
- ביטוח רפואי ללא עלות בחדר פרטי לעובד, בתשלום קבוע עבור תלויים זכאים וללא השתתפות עצמית.
- ביטוח שיניים לבחירה.
- קצבת טיפול בילדים לעובדים שלהם ילדים עד גיל חמש.
- תמיכה לעובדים שלהם ילדים עם מוגבלויות.
- תמיכה פסיכולוגית ותזונתית ללא עלות באמצעות Conexa Saúde.
- סיוע בתרופות באמצעות Vidalink ללא ניכוי מהשכר, עד לתקרה החודשית.
- חברות ב-Gympass/Wellhub.
- שובר ארוחות.
- שובר מזון.
- קצבת לימודים להתפתחות מקצועית.
- גישה ללא עלות לחומרי הלימוד של קומון בכל המקצועות, עם 30 דקות מיום העבודה המוקדשות ללימודים.
- החזר עבור לימודי שיטת קומון לעובדים ולתלויים החוקיים שלהם.
- סבסוד קורסי אנגלית, ספרדית או יפנית.
- ביטוח חיים.
- שובר נסיעה עבור ימי עבודה במשרד.
- מענק שנתי לחלוקת רווחים.
- יום חופשה ביום ההולדת.
- תוכנית לפיתוח קריירה.