tem מסייעת לעסקים לקבל גישה לאנרגיה מתחדשת במחירים שקופים ותחרותיים יותר. באמצעות מוצר RED™, החברה מחברת עסקים ישירות ליצרני אנרגיה מתחדשת ומרכזת את תהליך הרכש בפורטל אחד, להשוואת הצעות מחיר, לניהול חוזים ולטיפול בחיובים. באמצעות צמצום התלות בספקי אנרגיה מסורתיים, tem שואפת להקל על רכישת אנרגיה מתחדשת, ובמקביל לסייע לעסקים לשלוט בעלויות ולתמוך בשוק אנרגיה הוגן ובר-קיימא יותר.
מהנדס תוכנה בכיר, תמחור - עבודה מרחוק מהממלכה המאוחדת
בנה ממשקי API עורפיים לתמחור עבור פלטפורמת עסקאות החשמל מבוססת הבינה המלאכותית של tem. שפר את המהירות, הדיוק, האמינות ויכולת ההסבר של התמחור לחוזי אנרגיה.
תיאור
- תכנון ואספקה של רכיבי ליבה ב-API לתמחור, מהרעיון הראשוני ועד לסביבת הייצור
- איחוד לוגיקת התמחור בתוך שירות יחיד תוך שמירה על התנהגות התמחור הקיימת
- פיתוח מנגנוני זיהוי והתראה לאיתור מחירים לא מדויקים או מאוחרים לפני השפעה על הלקוחות
- יצירת הסברים בשירות עצמי שיעזרו לצוות המסחרי להבין חוזים שלא ניתן לתמחר
- שיפור המהירות הניתנת למדידה של הצעות המחיר ללקוחות
- פיתוח מערכות עורפיות שמתמחרות חוזי אנרגיה בזמן אמת עבור עסקים ויצרני אנרגיה מתחדשת
- הוספת טיפול robust בשגיאות, יכולת תצפית והתראות לתמיכה בתמחור אמין ובר-הסבר
- העברת לוגיקת התמחור למנוע התמחור, כך שהוא יהיה אחראי להתנהגותו מקצה לקצה
- מענה לשאלות ולאירועים בזמן אמת בתחום התמחור, והפיכת הלקחים שנלמדו לתיקונים מתמשכים
דרישות
- ניסיון מעשי בסביבת ייצור עם Python בצד השרת, כולל השקה, תפעול ותמיכה בממשקי API כשהם נכשלים
- ידע מעשי ב-FastAPI וב-SQL
- ניסיון בבניית מערכות עתירות נתונים או מבוססות אנליטיקה, שבהן לדיוק המספרי יש חשיבות קריטית
- שיקול דעת חזק בהנדסת מוצר
- ניסיון יומיומי בשימוש ב-Claude או בעוזר קידוד מבוסס בינה מלאכותית דומה לכתיבה, בדיקה וסקירה של קוד
- יכולת להוביל פרויקטים מקצה לקצה, מהגדרת היקף העבודה ועד למסירה ולהבטחת איכות
- יתרון: ידע בתחומי פינטק, תמחור אנרגיה, חברות תשתית חדשות או טכנולוגיית פרסום
- יתרון: ניסיון בעבודה בתוך צוותי למידת מכונה או לצידם
- יתרון: היכרות עם AWS ועם ארכיטקטורות ללא שרת, כולל Lambda, שירותים מונחי אירועים ו-Postgres ב-RDS
- יתרון: ניסיון עם Polars או באופטימיזציה של קוד מספרי
הטבות
- אופציות למניות המעניקות לעובדים בעלות במשימת החברה
- 25 ימי חופשה שנתיים בנוסף לחגים רשמיים
- אפשרות להחליף חגים רשמיים בחגים מועדפים
- יום חופש ביום ההולדת
- סידורי עבודה גמישים בגישת עבודה מרחוק תחילה
- שעות עבודה מרכזיות מוגדרות
- אין ישיבות פנימיות בימי שישי אחר הצהריים
- עד 1,200 ליש״ט או 1,400 אירו בשנה לציוד ולהקמת סביבת עבודה מרחוק
- עד 150 ליש״ט או 170 אירו בחודש לרווחה