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Consertus
Consertus
1 001 – 5 000 Employés
ConstructionLogistiqueSoins de santé
Consertus est une société de gestion et de conseil en programmes d’investissement qui accompagne les propriétaires dans des projets complexes de construction et d’infrastructure. Ses équipes associent contrôle des programmes, gestion de la construction et de projets, intégration numérique et formation professionnelle afin d’aider les organisations à planifier efficacement, à piloter l’exécution, à maîtriser les coûts et à réduire les risques de réalisation. L’entreprise accompagne des clients des secteurs public et privé dans les domaines de la construction, de la santé, de la logistique, de l’administration publique, des infrastructures, des sciences de la vie, des services publics et du développement commercial.
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Offres de l’entreprise

Spécialiste des réseaux sociaux et du contenu

Développez la marque de Consertus, native de l’IA et spécialisée dans la gestion des programmes d’investissement, grâce aux réseaux sociaux et au contenu. Pilotez la stratégie, la création, la publication, l’engagement du public et l’analyse des performances.

USÉtats-UnisCACalifornie
68 000 $ – 80 000 $ / an
HybrideTemps pleinIntermédiaireSeniorLangue Requise : anglaisResponsable des réseaux sociaux
Cloud

Description

  • Créez des plans pour les réseaux sociaux, des calendriers éditoriaux et de publication, ainsi que des messages adaptés à chaque plateforme.
  • Supervisez la publication quotidienne et les opérations des réseaux sociaux.
  • Suivez les tendances des plateformes, les nouveaux formats, l’activité des concurrents et les discussions du secteur.
  • Mettez en place des processus pour la réception de contenu, les demandes créatives, les validations et la publication.
  • Repérez des sujets dans les étapes clés des projets, les réussites clients, les expériences des employés, les événements, les analyses du secteur, les actualités de l’entreprise et les récompenses.
  • Rédigez et révisez des contenus pour les réseaux sociaux conformes à la marque, en adaptant articles, webinaires, témoignages clients, présentations, annonces et prises de parole expertes à ces canaux.
  • Préparez des briefs créatifs et guidez la réalisation de visuels, de vidéos et de ressources numériques.
  • Collaborez avec l’équipe créative de la marque et des partenaires créatifs externes.
  • Travaillez avec les dirigeants et les experts pour rendre les sujets techniques clairs et accessibles.
  • Coordonnez les validations des clients, des projets, des aspects juridiques et de la confidentialité.
  • Rédigez des contenus pour le site web, des articles, des portraits d’employés et de projets, des campagnes et des communications marketing de marque.
  • Gérez les candidatures aux prix du secteur.
  • Contribuez aux prises de parole des dirigeants, aux contenus d’expertise, aux communications liées aux conférences, à la promotion d’événements, aux étapes clés de l’entreprise et aux récapitulatifs après événement.
  • Organisez et gérez les contenus et les ressources marketing.
  • Suivez les commentaires et les questions sur les réseaux sociaux, les mentions de la marque et les discussions du secteur, et répondez-y ou transmettez-les si nécessaire.
  • Mesurez la portée, l’engagement, le trafic, la croissance de l’audience et d’autres indicateurs de performance ; présentez vos conclusions et recommandations.
  • Utilisez les données de performance et les informations sur l’audience pour tester les messages, les formats et les approches.
  • Coordonnez-vous avec les équipes Marketing, Ventes, Communication institutionnelle, la direction, les équipes créatives et les experts.
  • Gérez les échéances, les livrables, les validations des parties prenantes et les circuits d’approbation.
  • Travaillez en autonomie et mettez en place des pratiques de gestion de contenu reproductibles et évolutives.

Exigences

  • Justifiez de 3 à 6 ans d’expérience dans les réseaux sociaux, le marketing de contenu, le marketing numérique, la communication institutionnelle ou un domaine connexe.
  • Ayez géré de manière autonome des comptes professionnels sur les réseaux sociaux, des calendriers de publication et des calendriers de contenu.
  • Démontrez de solides compétences en rédaction, révision, narration et jugement éditorial, ainsi que la capacité à expliquer simplement des sujets complexes.
  • Comprenez les réseaux sociaux et le marketing de contenu B2B.
  • Ayez utilisé des plateformes de planification, de gestion et d’analyse des réseaux sociaux et sachiez interpréter les données de performance.
  • Faites preuve d’excellentes compétences en organisation, coordination de projets, gestion des parties prenantes et respect des échéances.
  • Alliez réflexion stratégique et travail opérationnel, travailliez en autonomie et collaboriez efficacement avec des cadres dirigeants et des équipes créatives.
  • Présentez un portfolio ou des exemples de travaux portant sur la rédaction pour les réseaux sociaux, les campagnes, la création de contenu ou la gestion de comptes.
  • Une expérience dans la technologie B2B, les services professionnels ou un autre secteur complexe est un atout.
  • Une expérience de LinkedIn pour développer la notoriété de la marque, la visibilité des dirigeants, la croissance de l’activité et les contenus d’expertise est un atout.
  • Des compétences de base en conception graphique ou en montage vidéo et une connaissance de Canva, Adobe Creative Cloud, HubSpot, Hootsuite, Sprout Social, Buffer ou d’outils similaires sont des atouts.
  • Une expérience des prises de parole expertes de dirigeants, de la mobilisation des employés, de l’adaptation de contenu, des relations publiques ou de la communication institutionnelle externe est un atout.
  • Un intérêt pour les nouveaux formats et plateformes sociales ainsi que pour les outils de contenu utilisant l’IA est un atout.

Avantages

  • Couverture complète des soins médicaux, dentaires et optiques.
  • Assurance facultative pour animaux de compagnie, assurance juridique et régimes de santé complémentaires.
  • Admissibilité au régime 401(k) dès le premier jour.
  • L’entreprise verse une contribution équivalente à 100 % des premiers 3 % de la rémunération admissible et à 50 % des cotisations comprises entre 3 % et 5 %.
  • 10 jours fériés payés par l’entreprise.
  • Les congés payés commencent à 15 jours par an et peuvent atteindre 25 jours.
  • Accès à Consertus Academy pour poursuivre son apprentissage et son développement professionnel.
  • Des avantages supplémentaires ou une rémunération incitative peuvent être proposés dans le cadre des programmes de Consertus.
  • Le travail à distance est possible pour les candidats résidant au-delà d’un trajet raisonnable depuis un bureau de Consertus.
  • Le travail hybride peut être proposé aux candidats situés à proximité d’un bureau de Consertus.

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