5 001 – 10 000 Employés
Sponsor de visa H1BAlimentation et boissonsAutomobileIndustrie manufacturièreBose Corporation est une entreprise mondiale spécialisée dans les équipements audio, qui se consacre au développement, à la fabrication et à la commercialisation de produits audio destinés aux particuliers et aux professionnels. Son portefeuille comprend des casques, des écouteurs, des enceintes, des systèmes de home cinéma, des équipements de sonorisation portables et des casques pour l’aviation, avec un accent mis sur des performances audio haut de gamme et la technologie de réduction du bruit. Bose exploite également une boutique en ligne en vente directe aux consommateurs et propose des services associés, tels que des plans de protection, des programmes de reprise, des réparations et des cadeaux d’entreprise. Ses activités couvrent le développement de produits audio, la fabrication, la vente au détail et le service client.
Responsable senior des finances, chaîne d’approvisionnement mondiale
Pilote la planification et l’analyse financières de la chaîne d’approvisionnement mondiale de Bose, notamment le compte de résultat, les prévisions et les revues de performance. Travaille avec les responsables des opérations et encadre une petite équipe d’analystes couvrant différentes fonctions de la chaîne d’approvisionnement.
Description
- Pilote la planification et l’analyse financières de la chaîne d’approvisionnement mondiale de Bose, notamment le compte de résultat consolidé, les prévisions, le plan opérationnel annuel, la planification à long terme, le reporting de gestion et la performance financière des unités opérationnelles.
- Travaille avec les responsables de la chaîne d’approvisionnement mondiale dans les domaines des achats, des opérations de fabrication et de la qualité, de la logistique et du transport, de la planification des approvisionnements et du service client.
- Gère, accompagne et fait progresser une petite équipe d’analystes financiers.
- Établit des prévisions fondées sur les facteurs opérationnels et des plans financiers pour les postes de coûts de la chaîne d’approvisionnement.
- Anime les revues mensuelles et trimestrielles de la performance de la chaîne d’approvisionnement.
- Relie les résultats financiers aux facteurs opérationnels et explique la performance, les tendances, les risques, les opportunités et les actions proposées.
- Collabore avec les équipes de planification et d’analyse financières des unités opérationnelles pour intégrer les hypothèses, les coûts, les risques, les opportunités et les initiatives de productivité de la chaîne d’approvisionnement dans les prévisions et les plans financiers.
- Évalue les décisions concernant l’approvisionnement, les fournisseurs, la fabrication, les capacités, la logistique, les stocks, le service, les coûts et la productivité.
- Définit et suit les indicateurs clés de performance financiers et opérationnels.
- Supervise l’analyse financière et la gouvernance des programmes de réduction des coûts et de productivité.
- Crée des modèles financiers, des analyses de scénarios et des dossiers économiques pour les initiatives et les investissements de la chaîne d’approvisionnement.
- Coordonne les travaux de planification et d’analyse financières de la chaîne d’approvisionnement lors des clôtures mensuelles et trimestrielles avec les équipes Comptabilité et Finance opérationnelle.
- Utilise les données, Power BI, l’automatisation et les technologies émergentes pour améliorer les processus de planification et d’analyse financières.
- Assure le leadership financier d’initiatives transversales et à l’échelle de l’entreprise.
Exigences
- Diplôme universitaire en finance, comptabilité, gestion, économie ou dans un domaine quantitatif connexe.
- Au moins 8 ans d’expérience professionnelle progressive en finance, dont une expérience significative en planification et analyse financières, finance opérationnelle, finance de la chaîne d’approvisionnement, finance industrielle ou dans un domaine connexe.
- Expérience de la prise en charge ou du pilotage d’une part importante de la planification financière, des prévisions, de la gestion de la performance et de l’analyse du compte de résultat dans une organisation complexe.
- Expérience de l’encadrement, de l’accompagnement ou du développement d’analystes financiers ou d’autres professionnels de la finance.
- Solide compréhension des facteurs financiers et opérationnels d’une chaîne d’approvisionnement mondiale.
- Expérience des coûts des marchandises vendues (COGS), du calcul des coûts des produits ou des matériaux, des achats, de la fabrication, de la logistique, des stocks ou de la productivité de la chaîne d’approvisionnement.
- Capacité à collaborer avec des cadres supérieurs des fonctions métier et finance et à influencer leurs décisions.
- Solides compétences en modélisation financière, analyse et résolution de problèmes.
- Capacité à travailler avec de grands ensembles de données complexes.
- Expérience du pilotage d’initiatives transversales dans plusieurs activités, fonctions ou zones géographiques.
- Une expérience au sein d’une entreprise mondiale de biens de consommation, de fabrication, de technologie ou de produits est souhaitée.
- Une expérience des coûts produits et des coûts standards, des COGS, de l’écart sur prix d’achat (PPV), des écarts de fabrication, des coûts logistiques et de transport, des stocks et de la productivité de la chaîne d’approvisionnement est souhaitée.
- Une expérience des prévisions fondées sur les facteurs opérationnels, des modèles de scénarios, des dossiers économiques et des présentations financières destinées aux dirigeants est souhaitée.
- Maîtrise avancée de Microsoft Excel et de la modélisation financière.
- Expérience de Microsoft Power BI ou d’outils comparables de visualisation et d’analyse.
- Connaissance de SAP ou d’un système financier d’entreprise ou ERP similaire.
- Expérience de l’application de l’automatisation, de l’analyse avancée et des technologies émergentes.
- MBA, CPA, CMA ou autre diplôme supérieur ou certification professionnelle pertinente souhaité.
- Excellentes compétences en communication auprès de dirigeants et capacité à expliquer les résultats financiers de manière claire et structurée.
- Capacité à exercer un leadership d’influence et à établir des relations transversales efficaces.
- Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique et en évolution.
Avantages
- Programmes de primes.
- Régime complet de santé et de protection sociale.
- Plan 401(k).
- Avantages pour les employés axés sur le bien-être.
- Remise pour les employés.
- Organisation du travail hybride.