
Walmart est une entreprise mondiale de commerce de détail et de commerce électronique qui sert les consommateurs par l’intermédiaire d’hypermarchés, de grands magasins à prix réduits, de magasins d’alimentation et d’une marketplace en ligne. Sa vaste offre de produits repose sur un important réseau de magasins physiques, des activités de vente directe aux consommateurs et les systèmes logistiques et de chaîne d’approvisionnement nécessaires pour faire circuler les produits dans l’ensemble de l’entreprise.
Ingénieur logiciel principal, web
Pilotez l’architecture et le développement d’applications web évolutives pour les solutions de commerce en réalité étendue de Walmart. Faites progresser le codage sécurisé, les tests automatisés, le déploiement dans le cloud et les normes d’ingénierie.
143 000 $ – 286 000 $ / an
Sur siteTemps pleinLeadLangue Requise : anglaisIngénieur frontendIngénieur logicielDescription
- Concevoir des solutions logicielles évolutives en fonction des objectifs de l’entreprise.
- Évaluer les exigences fonctionnelles et non fonctionnelles.
- Concevoir des architectures modulaires natives du cloud intégrant la reprise après sinistre.
- Transformer des concepts généraux en conceptions détaillées, modules fonctionnels, logique et maquettes.
- Piloter le développement sur différentes plateformes et différents frameworks, en maintenant les normes de codage, la sécurité et la maintenabilité.
- Définir et exécuter des tests automatisés portant sur les fonctionnalités, les performances et la sécurité.
- Suivre les indicateurs du programme et superviser l’intégration et le déploiement continus.
- Rechercher les causes profondes et appliquer des correctifs pour résoudre les défauts et améliorer la qualité du produit.
- Collaborer avec différentes équipes afin de promouvoir de bonnes pratiques d’ingénierie.
- Accompagner les ingénieurs et influencer les travaux techniques dans l’ensemble de l’organisation.
- Développer des applications web évolutives et faire progresser les solutions de commerce en réalité étendue.
Exigences
- Au moins 8 ans d’expérience en développement logiciel, axée sur les sites web frontend et les widgets partageables.
- Expérience de l’intégration de services REST et GraphQL.
- Expérience du travail sur de grandes bases de code et de la direction de projets de grande envergure.
- Expérience de l’accompagnement et de l’influence d’ingénieurs à l’échelle d’une organisation.
- Excellentes compétences en communication écrite et orale.
- Solides compétences analytiques et en résolution de problèmes.
- Expérience de l’utilisation d’outils d’IA générative pour concevoir, développer et lancer des logiciels.
- Maîtrise de JavaScript et TypeScript, React, Vue, Angular, Next.js, React Router, Redux, Node.js et GraphQL.
- Expertise en intégration et développement d’API.
- Connaissance de la conception de logiciels complexes et de systèmes distribués.
- Connaissance des modèles de conception, des structures de données et des algorithmes.
- Expérience du débogage et du support en production.
- Expérience avec Azure et Google Cloud Platform.
- Expérience des outils CI/CD et de gestion de code.
- Connaissance du SDLC et des cadres Secure SDL.
- Expérience de la télémétrie.
- Connaissance de l’analyse des risques et des coûts, des exigences fonctionnelles et non fonctionnelles, des récits utilisateurs, des pratiques de codage et des normes de qualité, de sûreté et de sécurité.
- Expérience avérée de la livraison de produits logiciels à grande échelle dans des environnements au rythme soutenu.
- Licence en informatique, en génie informatique, en systèmes d’information informatiques, en génie logiciel ou dans un domaine connexe, ainsi que 4 ans d’expérience en génie logiciel ou dans un domaine connexe ; ou 6 ans d’expérience en génie logiciel ou dans un domaine connexe.
- Respect obligatoire de la politique de Walmart relative à un lieu de travail sans drogue.
Avantages
- Primes liées aux performances.
- Abondement au plan 401(k).
- Plan d’achat d’actions.
- Congé maternité et congé parental rémunérés.
- Congés payés, y compris congé maladie.
- Plusieurs options de régimes de santé.
- Couverture médicale, optique et dentaire.
- Assurance vie payée par l’entreprise.
- Congé pour responsabilités familiales.
- Congé de deuil.
- Congé pour service de juré.
- Congé pour voter.
- Couverture invalidité de courte et de longue durée.
- Réductions accordées par l’entreprise.
- Rémunération pendant le congé militaire.
- Remboursement des frais d’adoption et de gestation pour autrui.
- Avantage éducatif Live Better U couvrant les frais de scolarité, les livres et les frais annexes.
- Primes fondées sur les performances.
- Attributions d’actions.
- Congé maladie rémunéré conforme aux exigences légales applicables ou plus généreux.