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Navitus Health Solutions
Navitus Health Solutions
1 001 – 5 000 Employés
AssuranceConseilSoins de santé
Navitus Health Solutions est un gestionnaire de prestations pharmaceutiques spécialisé dans le secteur de la santé, qui accompagne les régimes d’assurance maladie, les employeurs, les programmes gouvernementaux et d’autres organismes responsables de régimes. Ses services de prestations pharmaceutiques comprennent la gestion des formulaires et des médicaments spécialisés, le traitement des demandes de remboursement, l’administration des réseaux de pharmacies, l’assistance aux adhérents et les intégrations de santé numérique. L’entreprise applique un modèle de transfert intégral des coûts majorés et travaille avec les organismes responsables des régimes en tant que partenaire fiduciaire, en se concentrant sur l’accessibilité financière des médicaments, la conformité réglementaire, la qualité clinique et l’amélioration des résultats de santé.
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Offres de l’entreprise

Avocat senior - Navitus Health Solutions (Télétravail, États-Unis)

Fournissez un soutien juridique à Navitus Health Solutions, un gestionnaire de prestations pharmaceutiques qui s’efforce de rendre les médicaments plus abordables. Rédigez des contrats, effectuez des recherches juridiques et conseillez les équipes sur les questions réglementaires et commerciales.

USÉtats-UnisALAlabamaAZArizonaCACalifornieCOColoradoCTConnecticutFLFlorideILIllinoisKSKansasKYKentuckyMDMarylandMAMassachusettsMIMichiganMNMinnesotaMOMissouriNVNevadaNJNew JerseyNYNew YorkOROregonPAPennsylvanieTNTennesseeTXTexasUTUtahVAVirginieWAÉtat de WashingtonWIWisconsin
108 428 $ – 135 536 $ / an
À distanceTemps pleinLeadLangue Requise : anglaisAvocat

Description

  • Apportez votre soutien au directeur juridique et à l’avocat général adjoint dans divers dossiers juridiques
  • Créez et tenez à jour des documents et modèles juridiques
  • Effectuez des recherches et des analyses juridiques
  • Gérez les modèles de documents et les registres juridiques de l’entreprise
  • Recherchez les documents de l’organisation
  • Préparez la correspondance juridique
  • Analysez les lois, décisions judiciaires, articles juridiques, contrats et codes juridiques
  • Rédigez, examinez et négociez les contrats de l’organisation
  • Préparez des mémorandums et de la correspondance juridiques
  • Contribuez à l’élaboration des mises à jour juridiques de Navitus et fournissez des conseils sur les questions juridiques
  • Conseillez le personnel de Navitus sur l’incidence des objectifs commerciaux et des politiques et pratiques applicables sur l’organisation
  • Classez les documents et la correspondance juridiques dans des systèmes numériques et physiques
  • Élaborez des processus d’indexation et de classement des documents juridiques et de gestion des contrats
  • Conseillez les autres services sur les contrats, les opérations commerciales et les questions réglementaires
  • Accomplissez les autres tâches qui vous sont confiées

Exigences

  • Un diplôme en droit d’un programme accrédité par l’ABA est souhaité
  • Une autorisation active d’exercer le droit est obligatoire
  • Une expérience préalable dans un cabinet d’avocats ou un service juridique interne est obligatoire
  • Excellentes aptitudes à la communication orale et écrite pour interagir avec tact et efficacité avec les parties prenantes internes et externes sur des questions sensibles et complexes
  • Capacité à utiliser un ordinateur personnel et maîtrise avancée de Microsoft Word, Excel, PowerPoint, Outlook et Adobe Acrobat
  • Engagement à participer aux objectifs du programme de conformité, à les respecter et à les soutenir
  • Capacité à travailler constamment de manière coopérative et respectueuse avec ses collègues
  • Le télétravail est limité aux résidents de l’Alabama, de l’Arizona, de la Californie, du Colorado, du Connecticut, du district de Columbia, de la Floride, de la Géorgie, de l’Illinois, de l’Indiana, du Kansas, du Massachusetts, du Maryland, du Michigan, du Minnesota, du Missouri, du Nevada, du New Jersey, de New York, de l’Oregon, de la Pennsylvanie, du Tennessee, du Texas, de l’Utah, de la Virginie, de l’État de Washington et du Wisconsin

Avantages

  • Assurance maladie, dentaire et optique
  • 20 jours de congés payés
  • Quatre semaines de congé parental payé
  • Neuf jours fériés payés
  • Abondement de l’entreprise au régime 401(k) pouvant atteindre 5 %, sans exigence d’acquisition des droits
  • Programme d’aide à l’adoption
  • Compte de dépenses flexible
  • Plan d’aide aux études et aide aux adhésions professionnelles
  • Programme de prime de recommandation pouvant atteindre 750 $
  • Prime STAR avec un maximum à risque de 7,50 %