Modern Family Law est un cabinet de droit de la famille qui s’appuie sur la technologie pour accompagner les particuliers et les familles dans les procédures de divorce, de garde d’enfants, de pension alimentaire et dans d’autres questions juridiques connexes. Son approche associe un accompagnement juridique bienveillant à des outils pratiques, tels que des calculateurs, un Centre de ressources et des options de facturation flexibles, notamment les contrats SimpleStart. Présent dans plusieurs régions des États-Unis, le cabinet investit également dans le développement des carrières juridiques grâce au soutien LLP et à un programme de mentorat pour les auxiliaires juridiques après l’examen du barreau.
Avocat associé en droit de la famille - Hybride à Denver
Rejoignez Modern Family Law en tant qu’avocat associé chargé des affaires de divorce, de garde et de pension alimentaire. Rédigez des documents juridiques et représentez les clients lors de litiges, de médiations et de procédures judiciaires.
États-Unis
Colorado130 000 $ – 172 000 $ / an
HybrideTemps pleinJuniorIntermédiaireLangue Requise : anglaisAvocatDescription
- Gérer diverses affaires de droit de la famille, notamment les divorces, la garde des enfants et les pensions alimentaires pour enfants et conjoints
- Maintenir une communication directe avec les clients
- Préparer et réviser des documents juridiques
- Participer à des dépositions, des audiences et des médiations
- Concilier des responsabilités concurrentes dans un cabinet dynamique soumis à des échéances
- Collaborer efficacement au sein d’une équipe
- Acquérir une solide expérience en contentieux tout en ayant un impact significatif sur la vie des clients
Exigences
- Une expérience de 0 à 3 ans en droit de la famille est souhaitée
- Une expérience en droit de la famille est souhaitée, mais les candidats ayant une expérience en contentieux et souhaitant exercer dans ce domaine sont encouragés à postuler
- Être inscrit en bonne et due forme au barreau de l’État du Colorado
- Excellentes aptitudes rédactionnelles et relationnelles, avec une grande attention aux détails
- Capacité à gérer des priorités concurrentes tout en conservant une approche axée sur le client
Avantages
- Environnement de travail privilégiant le télétravail, avec un espace de bureau physique disponible pour les besoins liés aux tribunaux et aux clients
- Faible objectif mensuel d’heures facturables : 100 heures
- Possibilités d’interaction directe avec les clients
- Rémunération et avantages sociaux compétitifs
- Accès à des technologies juridiques modernes
- Soutien à l’apprentissage et au développement grâce à des programmes sur site et en présentiel
- Possibilité de travailler depuis n’importe où après six mois
- Assurance maladie avec Compte d’épargne santé facultatif
- Garantie invalidité de courte durée
- Garantie invalidité de longue durée
- Assurance dentaire
- Garantie optique
- Assurance vie
- Comptes de dépenses flexibles pour les soins de santé et la garde des personnes à charge
- Plan de retraite 401(k)
- Congés payés
- Congés maladie
- Programme d’aide aux employés
- Assurance accident volontaire
- Assurance vie volontaire
- Garantie invalidité volontaire
- Assurance volontaire dépendance longue durée
- Assurance volontaire contre les maladies graves et le cancer
- Assurance pour animaux de compagnie
- Des programmes d’avantages liés aux trajets domicile-travail et aux transports en commun peuvent être disponibles sur certains marchés
- Jours fériés payés