Surmesur
Surmesur
51 – 200 Mga Empleyado
ModaPagtitingi
Ang Surmesur ay isang kumpanya sa fashion at retail na nakatuon sa personalisadong damit panlalaki. Itinatag noong 2010, lumilikha ito ng mga custom na suit, kamiseta, at aksesorya sa pamamagitan ng malawak na pagpipilian ng mga tela at mga disenyong maaaring iangkop. Pinagsasama ng gawain nito ang kadalubhasaan sa pananahi sa isang pamamaraang nakasentro sa customer, na tumutulong sa mga kliyente na bumuo ng damit na sumasalamin sa kanilang sariling estilo, kumpiyansa, at mga kagustuhan. Maaaring maging kaakit-akit sa mga propesyonal na interesado sa custom na kasuotan, retail, at mga serbisyo sa fashion ang pagbibigay-diin ng kumpanya sa karanasang pantao at personal na pag-unlad.

Tagapamahala ng Social Media, Estratehiya at Paglikha ng Nilalaman | Surmesur | Hybrid

Pangungunahan ang estratehiya sa social media, nilalamang video, at pakikipagtulungan sa mga influencer ng Surmesur habang pinapalakas ang digital na presensya ng isang brand ng damit na pasadya sa sukat.

Paglalarawan

  • Pangasiwaan ang presensya ng Surmesur sa social media at ang mga ugnayan nito sa mga influencer, ambassador, at creator ng nilalaman.
  • Gumawa at mamahala ng kalendaryong pang-editoryal ng brand.
  • Sukatin ang engagement, paglago ng audience, at conversion, pagkatapos ay pagbutihin ang performance batay sa mga resulta.
  • Subaybayan ang mga kakumpitensya at tukuyin ang mga nauugnay na trend na maaaring gamitin ng brand.
  • Bumuo ng nilalaman para sa Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok, at YouTube.
  • Mag-edit ng mga video at lumikha ng mga visual asset mula sa paunang brief hanggang sa paglalathala.
  • I-coordinate ang mga stylist sa tindahan na gumagawa ng nilalaman sa pamamagitan ng pagbibigay sa kanila ng brief, pagsusuri sa kanilang gawa, at pagpapanatili ng pagkakapare-pareho ng brand.
  • Pamahalaan ang mga komento at direktang mensahe, at i-escalate ang mga usapin sa customer service kung kinakailangan.
  • Pangasiwaan ang mga kahilingan sa pakikipagtulungan sa influencer, ambassador, at networking mula sa pagtanggap hanggang sa pagkumpleto.
  • Tukuyin at maagap na kontakin ang mga potensyal na collaborator na nauugnay sa brand.
  • Suriin kung dapat bang i-renew o tapusin ang mga partnership.
  • Pamahalaan ang nakatalagang badyet at subaybayan ang paggastos kumpara sa taunang plano.

Mga Kinakailangan

  • Bachelor’s degree sa marketing, komunikasyon, o kaugnay na larangan.
  • Hindi bababa sa apat na taong karanasan sa pamamahala ng social media, kabilang ang paglikha ng nilalaman at pag-coordinate sa mga panlabas na partner.
  • Napatunayang kayang magtrabaho nang nakapag-iisa, gumawa ng mahusay na desisyon, at managot sa mga resulta.
  • Madiskarteng mag-isip at kayang ipaliwanag ang batayan ng mga desisyon sa nilalaman pati ang pagpapatupad ng mga ito.
  • Mahusay sa pag-edit ng video at visual design gamit ang mga tool tulad ng Adobe Premiere Pro, DaVinci Resolve, Photoshop, CapCut, Canva, o katumbas na software.
  • May kumpiyansa sa pakikipagnegosasyon at pagbuo ng pangmatagalang ugnayan sa negosyo.
  • Malakas na interes sa fashion at estilo; isang kalamangan ang portfolio.
  • Propesyonal na nakatuon sa resulta, may mahusay na kasanayan sa pakikipagkapwa, pinong panlasa, mabuting pagpapasya, at likas na kakayahang lumikha ng kapansin-pansing nilalaman.
  • Matatas sa Pranses at Ingles; kalamangan ang Espanyol para sa pamilihan ng Mexico.

Mga Benepisyo

  • Walang limitasyong bakasyon, na may minimum na tatlong linggo.
  • Allowance sa damit na $550 bawat anim na buwan.
  • 60% diskuwento sa mga pagbili sa Surmesur.
  • May group insurance at savings plan pagkatapos ng tatlong buwan.
  • Bayad ng employer ang propesyonal na pag-unlad.
  • Paggamit ng gym ng kumpanya.
  • Flexible na iskedyul at mga opsyon sa remote work.
  • Allowance para sa cellphone at computer na ibinibigay ng kumpanya.
  • May leave para sa pag-aalaga ng anak o nakatatandang tao.
  • Nakasulat at ipinapatupad na patakarang nagbabawal sa harassment at diskriminasyon.
  • Pagsasanay tungkol sa harassment sa lugar ng trabaho.