Ang Working Families Party ay isang organisasyong pampolitika na nagtatatag ng partidong binubuo ng maraming lahi para sa mga manggagawa sa Estados Unidos. Aktibo ito sa iba’t ibang estado at kumikilos upang labanan ang pagkapanatiko at impluwensiya ng mga korporasyon sa politika, isulong ang mga progresibong patakaran, at maghalal ng mga pinunong pinaniniwalaan nitong kakatawan sa mas malawak na publiko. May mga paraan upang makilahok sa pamamagitan ng pagiging miyembro, pagboboluntaryo, at pagsuporta sa mga kandidato. Ang konteksto ng pagkuha nito ng mga kawani ay nasa larangan ng politika at panlipunang epekto.
Tagapamahala ng Data, mga Kampanyang Pampolitika — Working Families Party
Pamahalaan ang mga sistema ng pakikipag-ugnayan sa botante, pag-uulat gamit ang SQL, at kalidad ng data para sa mga kampanya at gawaing pang-organisa ng Working Families Party.
Paglalarawan
- Magbigay ng panloob na kaalaman sa mga platform para sa pag-oorganisa gaya ng EveryAction, Mobilize, VAN, at Votivate.
- Magdisenyo ng mga istruktura ng data at magpanatili ng mga tala sa iba’t ibang sistema ng pag-oorganisa.
- Gumawa ng mga daloy ng trabaho, template, at dokumentasyon para sa pagpasok, pag-update, at pagkuha ng data.
- Pamahalaan ang mga proseso ng pag-eendorso at mga halal na opisyal, pati ang kani-kanilang database.
- Tiyaking nakaayon ang mga sistema sa pangangailangan ng organisasyon at napapanahon ang pangangalap ng data.
- Magsagawa ng pagsusuri sa kalidad at pagberipika ng data.
- Panatilihing tumpak, malinis, at dokumentado ang data bilang mapagkakatiwalaang sanggunian.
- Istandardisa ang pagbuo ng data sa mga platform ng pakikipag-ugnayan sa botante.
- Suriin ang mga tool sa pag-oorganisa upang matiyak ang wastong pahintulot at pagsunod sa mga protocol ng data.
- Asikasuhin ang mga kahilingan sa data mula sa mga organizer, tagalikom ng pondo, at mga pangkat sa pamamagitan ng sistema ng tiket ng Departamento ng Data.
- Lutasin ang mga isyu sa pahintulot, maramihang pag-upload, at iba pang problema sa data.
- Sanayin at tulungan ang mga organizer sa paggamit ng mga tool, daloy ng trabaho sa data, at mga pamamaraan para sa kalidad ng data.
- Bumuo ng mga integrasyon sa pagitan ng mga platform, kabilang ang VAN at Scale to Win.
- Magpasok, mag-update, at kumuha ng data para sa mga organizer.
- Ayusin ang mga problema sa data, tukuyin ang mga kakulangan ng tool, at pagbutihin ang mga daloy ng trabaho.
- Gumamit ng SQL upang sagutin ang mga tanong tungkol sa data sa iba’t ibang programa.
- Gumawa ng mga biswalisasyon at ulat na nagbibigay ng kapaki-pakinabang na pananaw tungkol sa pangangampanya at pag-oorganisa ng mga miyembro.
- Makipagtulungan sa Departamento ng Data, Pangkat ng Engineering, Direktor ng Analytics, at Direktor ng Data upang iugnay ang mga prayoridad, integrasyon, modelo, at ulat ng pag-usad.
Mga Kinakailangan
- Kasalukuyang may pahintulot na magtrabaho para sa sinumang employer sa Estados Unidos.
- May hindi bababa sa dalawang taong karanasan sa data o pag-oorganisa para sa mga kampanya ng kandidato at mga organisasyong panlipunang kilusan.
- May karanasan sa pangangasiwa ng software para sa halalan gaya ng VAN, EveryAction, Mobilize, at Scale to Win.
- Komportable sa paggamit ng SQL at BigQuery sa kontekstong pampolitika.
- May karanasan sa Google Sheets at/o Airtable sa mas masulong na gawaing pang-organisa.
- May malalim na kaalaman sa kahit isang pambansang produkto ng talaan ng botante, at mas mabuti kung ilan, gaya ng TargetSmart, Catalist, at mga L2 score.
- May karanasan sa Google Data Studio, Hex, o iba pang platform para sa biswalisasyon at pag-uulat ng data.
- Kayang mamuno sa mga proyekto ng data mula sa pagtukoy ng saklaw at disenyo hanggang sa pakikipag-ugnayan sa mga stakeholder, pagpapatupad, pagpapanatili, at pagpapahusay.
- Gumagamit ng analitikal na pangangatwiran upang lutasin ang mga teknikal na problema at problema ng stakeholder.
- Nakakakilala ng mga padron at maingat na nagsusuri ng mga palagay.
- May matinding pagpapahalaga sa detalye at matalas na paningin sa disenyo.
- Kayang magdisenyo at magpatupad ng mga sistemang nagsisilbi sa maraming stakeholder.
- May karanasan sa mabilisang support role na humahawak ng mga tiket at kahilingan.
- Hindi nagbibigay ng sponsorship para sa visa.
Mga Benepisyo
- Bayad na leave.
- Seguro sa kalusugan.
- Seguro sa ngipin.
- Seguro sa paningin.
- Seguro sa buhay.
- Mga flexible spending account.
- Mga opsyon sa retirement plan.
- Pondo para sa propesyonal na pag-unlad.
- Suporta para sa remote na trabaho.
- Representasyon ng unyon sa pamamagitan ng Workers United, na kaanib ng SEIU at Local 1115.