EXCO
EXCO
EXCO شبکه‌ای از شرکت‌های حسابداری، حسابرسی و مشاوره است که به کارآفرینان و کسب‌وکارهای فعال در حوزه‌های گوناگون خدمات ارائه می‌دهد. شرکت‌های عضو آن، در کنار خدمات حسابداری، مالیاتی، حسابرسی، حقوقی، حقوق و دستمزد و منابع انسانی، خدمات تخصصی مانند ارزش‌گذاری، امور حسابرسی قضایی، تأمین مالی و معاملات، گزارش‌دهی پایداری و مدیریت ثروت را نیز ارائه می‌کنند. EXCO با حدود ۱۳۷ شرکت عضو، تخصص حرفه‌ای گسترده را با مشاوره متناسب و مردم‌محور ترکیب می‌کند تا سازمان‌ها بتوانند الزامات قانونی را مدیریت کنند، تصمیم‌های آگاهانه بگیرند و رشد پایدار را دنبال کنند.

همکار حسابداری دورکار

در EXCO، شبکه حسابرسی و حسابداری فرانسه، سبد متنوعی از مشتریان را مدیریت کنید. اظهارنامه‌های مالیاتی و حساب‌های سالانه را آماده کنید، نتایج را ارائه دهید و به صاحبان کسب‌وکار مشاوره دهید.

توضیحات

  • بر سبدی از مشتریان در شرکت‌هایی با اندازه‌ها و صنایع مختلف نظارت کنید.
  • اظهارنامه‌های مالیات بر ارزش افزوده، حساب‌های سالانه، بسته‌های مالیاتی و اظهارنامه‌های تکمیلی مالیاتی را آماده کنید.
  • نتایج مشتریان را همراه با مدیر شعبه ارائه دهید.
  • راهنمایی اولیه مالیاتی به مشتریان ارائه دهید.
  • در خدمات مشاوره‌ای برای صاحبان کسب‌وکار مشارکت کنید.
  • با راهنمایی مدیر مسئول پرونده کار کنید.
  • برای پشتیبانی از نظارت حسابداری و سامان‌دهی امور اداری مشتریان از ابزارهای دیجیتال استفاده کنید.
  • در برآورده‌کردن نیازهای صاحبان کسب‌وکار کمک کنید.
  • با حسابداران رسمی و مشتریان همکاری نزدیک داشته باشید.

شرایط لازم

  • مدرک کارشناسی یا کارشناسی ارشد، مانند DCG، CCA، DSCG یا مدرک معادل داشته باشید.
  • دست‌کم سه سال تجربه در سمتی مشابه داشته باشید.
  • تجربه در مؤسسه حسابداری عمومی مزیت محسوب می‌شود.
  • با استقلال نسبی، انرژی و تمرکز قوی بر مشتری کار کنید.
  • کنجکاو، منظم و روشمند باشید.
  • به ابزارهای دیجیتال علاقه زیادی داشته باشید.
  • توانایی کار با Pennylane، RCA Bilan Imagé، Prévi Flash، NEO Expert، COT TNS، سامانه داخلی مدیریت اسناد، یک پلتفرم دیجیتال و Microsoft Office را داشته باشید.
  • از درخواست افراد دارای معلولیت استقبال می‌شود.

مزایا

  • برنامه معارفه متناسب با فرد، با رویکردی انسان‌محور.
  • شرایط کاری انعطاف‌پذیر و سیاست دورکاری.
  • راهنمایی تیم‌های تخصصی فنی و صنعتی.
  • برنامه آموزشی متنوع و پویا.
  • دسترسی به ابزارهای نوآورانه.
  • گزینه‌های پس‌انداز کارکنان، از جمله طرح‌های مشارکت در سود و پاداش عملکرد.
  • طرح پاداش.
  • بیمه درمانی شرکت با پوشش مناسب.
  • فرصت‌های پیشرفت شغلی در یک گروه بزرگ.
  • روزهای مرخصی RTT اضافی.
  • بیمه درمانی.
  • طرح پس‌انداز شرکت.
  • مشارکت در سود.
  • بن خرید هدیه.
  • سمینارهای شرکت.
  • فرصت‌های آموزشی.
  • دورکاری.