
knowmad mood یک شرکت چندملیتی ارائهدهنده خدمات تحول دیجیتال و فناوری است که به سازمانهای بزرگ کمک میکند عملیات، تجربههای مشتری و پلتفرمهای فناوری خود را نوسازی کنند. فعالیتهای این شرکت، مشاوره، ارائه نرمافزار و تخصص فنی را در حوزههای کانالها و تجارت دیجیتال، UX/UI، موبایل، پلتفرمها، داده و تحلیل، زیرساخت ابری از جمله AWS، هوش مصنوعی، بلاکچین، IoT، DevOps، تضمین کیفیت، آزمون، امنیت، معماری راهکار و همچنین Atlassian و حاکمیت فناوری اطلاعات با یکدیگر ترکیب میکند. این شرکت به مشتریان B2B در صنایعی از جمله بانکداری، مخابرات، خردهفروشی، خدمات سلامت، انرژی، خودروسازی و لجستیک خدمات ارائه میدهد و بر راهکارهای دیجیتال مقیاسپذیر و تحول بلندمدت فناوری تمرکز دارد.
توسعهدهنده فرانتاند React Native
در شرکت تحول دیجیتال knowmad mood، برای تلویزیونهای هوشمند و محصولات سرگرمی اپلیکیشنهای React Native بسازید. با JavaScript، React Native و Power Platform تجربههای فرانتاند مقیاسپذیر توسعه دهید.
توضیحات
- اپلیکیشنهایی برای محیط تلویزیونهای هوشمند طراحی، توسعه و بهینهسازی کنید
- با JavaScript و فناوریهای مرتبط، رابطهای مدرن و کارآمد بسازید
- اپلیکیشنهای React Native را در پلتفرمها و صفحهنمایشهای مختلف پیادهسازی و نگهداری کنید
- محصولات سرگرمی قابلاعتماد برای اپلیکیشنهای دارای میلیونها کاربر و ابزارهای داخلی بسازید
- با تیمهای محصول، طراحی و مهندسی همکاری کنید
- با Power Platform، از جمله Power Apps، Power Automate، Power BI و Dataverse، راهکارهای لوکد/نوکد بسازید و مدیریت کنید
شرایط لازم
- حداقل سه سال تجربه بهعنوان توسعهدهنده فرانتاند با React Native
- تجربه فرانتاند JavaScript برای ساخت اپلیکیشنهای قابلاعتماد و کاربردی برای چندین صفحهنمایش
- تجربه توسعه اپلیکیشن با React Native
- تسلط پیشرفته به زبان انگلیسی
- تجربه ساخت راهکارهای سرگرمی برای اپلیکیشنهای پرترافیک و ابزارهای داخلی
- مهارت قوی در کار تیمی و ارتباط با مشتریان و تیمهای میانوظیفهای
- تجربه کار با پلتفرمهای تلویزیون هوشمند مانند Samsung، LG یا Android TV مزیت محسوب میشود
- تجربه کار با Shaka Player یا دیگر پخشکنندههای ویدئویی JavaScript مزیت محسوب میشود
- آشنایی با بهینهسازی استریم و پخش چندرسانهای مزیت محسوب میشود
- تجربه کار در محیطهای توسعه چابک مزیت محسوب میشود
- تجربه کار با اپلیکیشنهای پربازده و مقیاسپذیر مزیت محسوب میشود
مزایا
- قرارداد استخدام دائمی
- کار کاملاً دورکار
- آموزش داخلی و دسترسی به گواهینامهها
- طرح جبران خدمات انعطافپذیر شامل بیمه درمانی، حملونقل، کمکهزینه مراقبت از کودک و وعده غذایی
- برنامه معرفی نیرو با پاداش برای پیشنهادها
- رویدادهای شرکت، دورهمیها، روزهای فناوری و نشستها
- ۲۶ روز مرخصی شامل ۲۲ روز مرخصی سالانه، دو روز مرخصی شخصی و تعطیلی معمول ۲۴ و ۳۱ دسامبر
- برنامه کاری منعطف: دوشنبه تا پنجشنبه از ساعت ۸:۳۰ تا ۱۸ و جمعه از ساعت ۸ تا ۱۵
- ساعات کاری تابستانی در ژوئیه و اوت، از ساعت ۸ تا ۱۵