Trane Technologies on ülemaailmse tegevusega tootmis- ja energiaettevõte, mis arendab äri- ja tööstusklientidele HVAC-lahendusi, külmutustehnoloogiat, hoonesüsteeme ja juhtimissüsteeme. Ettevõtte tegevus ühendab seadmed, kliimakontrolli tehnoloogia ja kohapealsed teenused ülemaailmsete tootmis- ja tarneahelatoimingutega. Ettevõte keskendub energiatõhusatele lahendustele, mis aitavad klientidel vähendada heitkoguseid ja hallata oma süsinikujalajälge. Seda toetavad muu hulgas ettevõtte 2030. aasta kohustused ja Gigaton Challenge.
Vanem manustatud tarkvara arhitekt ja juhtarendaja Oberhausenis
Juhi C/C++-põhiste jõuelektroonikasüsteemide manustatud tarkvara arhitektuuri Trane Technologiesi kestlike HVAC- ja transporditoodete toetuseks. Suuna tehnilist arengut alates esmasest kontseptsioonist kuni kogu toote elutsükli lõpuni.
Kirjeldus
- Määra transpordi- ja paiksete HVAC-rakenduste jõuelektroonikatoodete tarkvaraarhitektuurid
- Juhi sagedusmuundurite ja täiustatud juhtimissüsteemide manustatud tarkvara kavandamist, arendamist ja juurutamist
- Toeta tooteid varasest kontseptsioonist tootmise ja jätkuvate elutsüklitoiminguteni
- Vastuta toitehalduse seadmete, püsivara platvormide, kontrollerirakenduste, süsteemijuhtimise integratsiooni ja arendustööriistade tarkvara eest
- Paranda arhitektuuri, koodiülevaatuste, testimise ja CI/CD-tavade abil töökindlust, jõudlust, konfigureeritavust ja kvaliteeti
- Aita arendajatel luua hooldatavat, taaskasutatavat ja laiendatavat tarkvara ning selget tehnilist dokumentatsiooni
- Tee koostööd riistvarainseneridega ning osale MCU/MPU-de ja välisseadmete integraallülituste valimisel
- Koordineeri tarkvara-, turbe- ja väliseid insenerispetsialiste, et täita küberturvalisuse ja funktsionaalse ohutuse standardeid
- Tee koostööd tooteomanike ja äriliste sidusrühmadega alates arhitektuuriotsustest kuni turuletoomise ja elutsükli toe rakendamiseni
- Jälgi tehnoloogia arengut, hinda komponente ja insenerimeetodeid ning panusta uuendustega toote tegevuskavasse
- Edenda praktilist ja vastutustundlikku tehisintellekti kasutuselevõttu analüüsis, arenduses, testimises, juurutamises ja seires
Nõuded
- Vähemalt kaheksa aastat asjakohast professionaalset tarkvaraarenduse kogemust, soovitatavalt arhitektuuri ja süsteemidisaini alal
- Oskus luua, selgitada ja hooldada keerukate süsteemide arhitektuure, kasutades väljakujunenud mustreid ja modelleerimiskeeli
- Kogemus manustatud juhtimissüsteemide arendamisel mälu-, jõudlus-, reaalaja- ja välisseadmete piirangutega
- Praktiline kogemus ARM-põhiste MCU-de või MPU-dega, sealhulgas selliste platvormidega nagu STM32 või Renesas RA, ning DSP-dega
- Reaalaja nõuetega rakenduste tundmine
- Tugev manustatud C ja C++ programmeerimisoskus
- Professionaalne kogemus tööriistaketide, silurite ja profileerijatega
- Kogemus madala taseme püsivara, registripöörduste, katkestuste haldamise, välisseadmete draiverite, trükkplaadi käivitamise ning ostsilloskoobi või loogikaanalüsaatori abil riistvara analüüsimisega
- Kogemus Giti, Make'i/CMake'i või sarnaste ehitussüsteemide, automatiseeritud testimisraamistike ja CI/CD-konveieritega
- Koodikvaliteedi tavade, staatilise analüüsi ning ühiku-, integratsiooni- ja süsteemitestimise mõistmine
- Kogemus kohaldatavate kodeerimisstandardite ja tarkvaraarendusprotsessi mudelite rakendamisel
- Manustatud süsteemide funktsionaalse ohutuse ja küberturvalisuse mõistmine
- Soovitatavalt vähemalt kolm aastat tehnilise juhtimise kogemust, näiteks arhitekti või samaväärsel vanemspetsialisti ametikohal
- Suurepärased suhtlus- ja koostööoskused tehniliste ja äriliste sidusrühmadega
- Oskus juhtida disainiülevaatusi ja selgitada tehnilisi otsuseid mittetehnilistele sihtrühmadele
- Kogemus inseneride mentorluse ja arendamisega
- Jõuelektroonika kogemus tuleb suureks kasuks
- Kogemus mudelipõhise disaini ning selliste tööriistadega nagu Simulink või PLECS
- Kogemus agiilsete või iteratiivsete arendusmeetoditega
- Tekkivate tehnoloogiate ning manustatud süsteemide tehisintellekti- ja masinõpperakenduste tundmine
Hüved
- Konkurentsivõimeline tasu
- Asukohast sõltuvad lisahüved
- Võimalused ametialaseks ja isiklikuks arenguks
- Koostöine, lugupidav ja kaasav töökeskkond
- Võimalus mõjutada tehnoloogiaid, protsesse ja organisatsioonistruktuure
- Põhjalikud hüved ja programmid
- Võrdsete võimalustega tööandja