GE Vernova
GE Vernova
GE Vernova arendab ja tarnib ülemaailmsele energiasektorile tehnoloogiaid, aidates elektrisüsteemidel nõudlusele vastata ja samal ajal heitkoguseid vähendada. Ettevõtte lahenduste valik hõlmab gaasi-, hüdro-, tuuma- ja tuuleenergia lahendusi, ühendades suuremahulise inseneritöö, tootmise ning energia-alase asjatundlikkuse. Tööotsijatele pakub ettevõte võimalusi töötada taristu ja tehnoloogiate kallal, mis toetavad töökindlamat, taskukohasemat ja väiksema süsinikuheitega elektrivarustust.

Lepingute vanemhaldur – hüdroelektrijaamade projektid – kaugtöö Kanadas

Lepingute vanemhaldur juhib GE Vernova keerukate hüdroelektrijaamade projektide lepinguid Briti Columbias. Töö hõlmab äristrateegiat, läbirääkimisi, muudatusi, nõudeid, vaidlusi, riske ja lepingute järgimist.

Kirjeldus

  • Halda suurte hüdroelektrijaamade projektide lepinguid alates pakkumisest ja läbirääkimistest kuni täitmise, lõpetamise ja garantiiperioodini.
  • Koosta ja rakenda projektipõhiseid lepingustrateegiaid, mis kajastavad eesmärke, riske, kohustusi ja võimalusi.
  • Koosta, vaata läbi ja kohanda ärilisi ning lepingulisi sätteid.
  • Toeta läbirääkimisi ning vormista lõplikud lepingud, muudatused, muudatuskorraldused ja muud ärikokkulepped.
  • Koosta lepingulisi teatisi, lepingumuudatusi, muudatusettepanekuid, nõudeid ja ametlikku kirjavahetust.
  • Veendu, et projektimeeskonnad mõistavad ja täidavad oma lepingulisi õigusi, kohustusi ja vastutust.
  • Tööta koos projektijuhtide ja valdkondadeüleste meeskondadega leevendusmeetmete ja võimaluste plaanide kallal.
  • Vaata lepingud läbi, et tuvastada riskid, võimalused, kõrvalekalded, eeldused ja pidevat tähelepanu vajavad teemad.
  • Koosta ja halda lepinguhalduse plaane.
  • Juhi muudatuste, nõuete, vaidluste ennetamise ja vaidluste lahendamisega seotud lähenemisi.
  • Jälgi lepingulisi teatisi, muudatusi, nõudeid, vaidlusi ja kindlustusküsimusi.
  • Koordineeri olulisi nõudeid ja vaidlusi projektijuhtimise, õigus-, finants- ja teiste funktsioonidega.
  • Nõusta projektimeeskondi lepingulistes küsimustes ja äriliste otsuste tegemisel.
  • Jälgi lepingulisi kohustusi ja jaga lepinguteavet projektiüksuste vahel.
  • Osale projekti riskide ja võimaluste ülevaatustel.
  • Jälgi lepingutingimuste täitmist ja dokumenteeri kõrvalekalded.
  • Halda kohustusi, verstaposte, teatisi, muudatusi, nõudeid, kirjavahetust ja otsuseid hõlmavaid dokumente ning tööriistu.
  • Koosta korrapäraseid lepinguliste riskide hinnanguid ja uuendusi projekti- ning funktsioonijuhtidele.
  • Tegutse kogenud lepingunõustajana ja juhenda vähem kogenud lepinguhalduse spetsialiste.
  • Toeta peamiselt Briti Columbias ja võimalik, et mujal Lääne-Kanadas asuvaid hüdroelektrijaamade projekte.

Nõuded

  • Bakalaureusekraad inseneriteaduses, ehituses, ehitusmaksumuse hindamises, ärinduses, rahanduses, õigusteaduses või seotud tehnilisel või ärialal.
  • Vähemalt kaheksa aastat lepinguhalduse kogemust keerukates projektikeskkondades, nagu EPC, ehitus, taristu, energeetika, elektritootmine või suur tööstustegevus.
  • Kanada energeetika- või taristusektori töökogemus või head teadmised sellest.
  • Kogemus avalike kommunaalettevõtete, avaliku sektori asutuste või keerukate taristuklientidega töötamisel.
  • Oskus koostada, struktureerida, vormistada ja hallata keerukaid ning suure väärtusega lepingumuudatusi, muudatusi, nõudeid ja lepingulisi esildisi.
  • Põhjalik arusaam projekti finantsteguritest, sealhulgas kuludest, marginaalist, riskidest, võimalustest ja mõjust rahavoole.
  • Oskus hinnata, struktureerida ja lahendada keerukaid lepingulisi ning ärilisi küsimusi.
  • Suurepärased suhtlus-, koostöö-, läbirääkimis- ja sidusrühmade juhtimise oskused.
  • Ennetav tööviis, tugev vastutustunne ja soov teha ning ellu viia parendusettepanekuid.
  • Väga hea inglise keele oskus kõnes ja kirjas.
  • Valmidus ja soov reisida ligikaudu 15–25% tööajast.
  • Märkimisväärne kogemus võtmed-kätte EPC-projektide või muude keerukate teostusmudelite juhtimisel.
  • Kogemus hüdroenergia, elektritootmise, suurte taristu- või ehitusprojektide või keerukate tööstusprojektidega.
  • Kogemus suurte seadmete tarnete, paigalduse, konsortsiumide või alltöövõtukorralduste haldamisel.
  • Hea otsustusvõime lepinguliste ja äriliste riskide hindamisel.
  • Kogemus ulatuslike muudatuste, nõuete, kindlustusküsimuste või vaidluste juhtimisel.
  • Oskus hallata konkureerivaid prioriteete kiiresti muutuvas projektikeskkonnas.
  • Kogemus keerukas globaalses või maatriksorganisatsioonis töötamisel.
  • Oskus selgitada projekti- ja ärijuhtidele selgelt lepingulisi riske, ärilist kokkupuudet ja soovitatud strateegiat.
  • Oskus mõjutada meeskondi ja sidusrühmi ilma otsese alluvussuhteta.
  • Kogemus vähem kogenud lepinguhalduse spetsialistide juhendamisel või arendamisel.

Hüved

  • Diskretsiooniline aastaboonus.
  • Võimalused professionaalseks kasvuks ja arenguks.
  • Koostöine ja tulemuslik meeskonnakeskkond.
  • Märkimisväärne nähtavus projektides.
  • Ümberasumise abi ei pakuta.