Hewlett Packard Enterprise
Hewlett Packard Enterprise
Hewlett Packard Enterprise desarrolla tecnología empresarial para organizaciones que operan con entornos de nube híbrida y operaciones impulsadas por la inteligencia artificial. Su cartera abarca los servidores HPE ProLiant y la computación de alto rendimiento HPE Cray, el almacenamiento HPE Alletra, las redes HPE Aruba, plataformas de IA y fábricas de IA llave en mano, así como soluciones como servicio de GreenLake. HPE también ofrece capacidades de seguridad como Zero Trust y SASE, además de servicios profesionales, de asesoramiento y de soporte que ayudan a las grandes organizaciones a modernizar su infraestructura, gestionar entornos de centros de datos y desplegar la IA a gran escala.

Ingeniero de sistemas de preventa de redes HPE, Ohio

Diseña y presenta soluciones de redes Aruba y Juniper para clientes de Hewlett Packard Enterprise. Brinda soporte a cuentas del sector público, educativo, empresarial y de proveedores de servicios en Ohio.

Descripción

  • Ayuda a impulsar el negocio de redes Aruba y Juniper de HPE.
  • Desarrolla conocimientos sobre redes cableadas e inalámbricas Aruba, ClearPass, Central, switching y routing de Juniper, seguridad y automatización.
  • Colabora con los equipos de ventas para comprender las necesidades de los clientes y definir soluciones adecuadas.
  • Presenta soluciones técnicas y demuestra productos a los clientes.
  • Desarrolla arquitecturas de red y propuestas basadas en los objetivos de los clientes.
  • Lidera pruebas de concepto.
  • Completa programas avanzados de formación y certificación.
  • Coordina con equipos internos y socios para posicionar soluciones y apoyar su adopción por parte de los clientes.

Requisitos

  • Al menos cinco años de experiencia en infraestructura de redes.
  • Experiencia previa como ingeniero de sistemas de redes o en un puesto similar.
  • Se valorará la experiencia en diseño, instalación, servicios y soporte de redes.
  • Experiencia en los sectores gubernamental (estatal, local o federal), de educación superior, K-12, empresarial o de proveedores de servicios.
  • Familiaridad con los principios y protocolos de diseño de redes.
  • Sólidas habilidades de comunicación, presentación y resolución de problemas.
  • Debe residir en el área metropolitana de Ohio o estar dispuesto a viajar a las instalaciones de clientes de la región.
  • Se valorará el conocimiento de los entornos y procesos de adquisición de los sectores estatal, local y educativo (SLED), así como del empresarial.
  • Se valorará el interés en la automatización de redes, las operaciones impulsadas por IA y las redes gestionadas desde la nube.

Beneficios

  • Beneficios que apoyan el bienestar físico, financiero y emocional.
  • Programas de desarrollo personal y profesional.
  • Certificaciones avanzadas y mentoría.
  • Modalidades de trabajo flexibles para ayudar a gestionar las necesidades laborales y personales.
  • Adaptaciones de accesibilidad en el lugar de trabajo.
  • Una cultura laboral inclusiva.