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Analista II de cuentas por pagar y por cobrar – bilingüe en francés
Analista bilingüe en francés responsable del análisis de cobros, la conciliación de pagos, la revisión de riesgos, la detección de fraudes y los informes financieros. El puesto apoya la verificación de transacciones, la resolución de incidencias y la gestión de riesgos.
Descripción
- Investigar las cuentas de deudores vencidas para determinar las causas de los retrasos en los cobros.
- Resolver los pagos atrasados y escalar los asuntos complejos o controvertidos a la gerencia de línea.
- Realizar el seguimiento y evaluar los datos financieros mediante sistemas y procesos establecidos.
- Recopilar información de fuentes estándar e introducirla en los formatos de informes aprobados.
- Recopilar y evaluar datos de riesgos, recomendando los casos que requieran una investigación adicional.
- Crear documentos de complejidad moderada con software ofimático estándar y consolidar datos para la elaboración de informes.
- Responder a preguntas funcionales rutinarias de acuerdo con los procedimientos y precedentes establecidos.
- Realizar actividades de pruebas y aseguramiento de la calidad.
- Cumplir las políticas y procedimientos de la organización, los requisitos normativos y las normas de conducta.
- Desarrollar capacidades técnicas y de procesos mediante evaluaciones, planes de desarrollo, formación y coaching.
Requisitos
- Título universitario en contabilidad, finanzas, administración de empresas o una disciplina relacionada.
- Al menos un año de experiencia relevante; se prefiere experiencia en P2P, viajes y gastos, o regalías.
- Dominio del francés hablado y escrito.
- Alto nivel de atención al detalle y precisión.
- Sólidas habilidades de comunicación y gestión de partes interesadas.
- Capacidad para gestionar múltiples asignaciones y cumplir los plazos.
- Enfoque analítico y orientado a soluciones para la resolución de problemas.
- Capacidad para aprender y utilizar rápidamente herramientas y tecnologías de IA empresarial en apoyo de los flujos de trabajo técnicos y los objetivos empresariales.
- Experiencia práctica y comprensión de procedimientos o sistemas sencillos, normalmente de 7 a 12 meses.
- Experiencia muy limitada en gestión, normalmente de 0 a 3 meses.
- Conocimientos intermedios de contabilidad financiera, control de datos, presupuestación y controles, análisis numérico, comunicación verbal, interpretación de datos, revisión e informes, métodos de procesos analíticos, análisis de brechas, contabilidad de gestión, análisis financiero, costes y presupuestación, y gestión de riesgos.
- Experiencia en el uso de equipos de oficina y paquetes de software estándar.
Beneficios
- Beneficios proporcionados de acuerdo con el programa aplicable de cada país.
- Apoyo para adaptaciones relacionadas con la discapacidad u otros ajustes durante el proceso de contratación.