NexTbil Tech
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201 – 500 Empleados
ConsultoríaLogísticaMarketing
NexTbil Tech es una empresa tecnológica internacional que desarrolla plataformas de iGaming de alto rendimiento y productos digitales. Su trabajo de ingeniería abarca software y servicios escalables en los ámbitos de DevOps, análisis de datos, inteligencia artificial y desarrollo de blockchain mediante Solidity y tecnologías EVM. La empresa trabaja con métodos ágiles y equipos multifuncionales, centrada en desarrollar el talento técnico y crear oportunidades para profesionales de la ingeniería y los productos en un entorno de contratación remoto y con orientación global.

Analista de simulación de brechas de seguridad (híbrido, Hyderabad)

Realizar operaciones de red team y simulaciones de brechas para Provido, un proveedor de soluciones digitales seguras. Evaluar la cobertura de detección y ofrecer orientación priorizada para abordar las deficiencias de seguridad.

Descripción

  • Planificar, definir el alcance y realizar operaciones de red team, pruebas de penetración y ejercicios de simulación de brechas
  • Evaluar redes, aplicaciones web y móviles, entornos en la nube, endpoints, Active Directory e infraestructura interna
  • Modelar las tácticas, técnicas y procedimientos de los adversarios según el marco MITRE ATT&CK
  • Evaluar las capacidades de detección y respuesta del SOC y de respuesta ante incidentes
  • Realizar pruebas autorizadas de phishing, vishing y, cuando se incluya en el alcance, intrusión física
  • Crear y mantener herramientas, scripts y payloads personalizados para operaciones de seguridad ofensiva
  • Descubrir, explotar y documentar vulnerabilidades, configuraciones incorrectas y deficiencias de los controles
  • Preparar hallazgos técnicos e informes para la dirección con recomendaciones de corrección priorizadas
  • Colaborar con equipos blue team, ingenieros de detección y equipos de respuesta ante incidentes durante ejercicios de purple team
  • Mantener actualizados el alcance de las operaciones, los métodos, las evidencias, los procedimientos de explotación, las escalaciones y los registros de corrección
  • Seguir las nuevas técnicas ofensivas, las TTP de los actores de amenazas, las divulgaciones de vulnerabilidades y las herramientas pertinentes

Requisitos

  • Título universitario o estudios completados en ciberseguridad, tecnologías de la información, informática o un campo técnico relacionado
  • Al menos cuatro años de experiencia práctica en pruebas de penetración, red teaming, simulación de brechas, seguridad ofensiva o un puesto técnico comparable
  • Conocimientos prácticos de métodos de ataque en redes, aplicaciones web, Active Directory, AWS, Azure o GCP, y entornos de endpoints
  • Comprensión de las técnicas de escalada de privilegios, movimiento lateral y pos-explotación
  • Experiencia práctica con Cobalt Strike, Metasploit, Burp Suite, BloodHound, Impacket, Nmap o marcos comparables
  • Conocimientos de scripting o programación en Python, PowerShell, Bash o un lenguaje similar
  • Capacidad para definir el alcance de las operaciones y documentar los hallazgos con claridad
  • Capacidad para convertir los detalles técnicos de la explotación en recomendaciones de corrección prácticas
  • Sólidas habilidades de comunicación escrita y oral en inglés
  • Se valoran certificaciones como OSCP, OSEP, OSWE, CRTO, CRTP, GPEN, GXPN, GWAPT, CEH Practical o una credencial equivalente
  • Se valora la experiencia en operaciones de red team, ejercicios de purple team, emulación de adversarios, programas de simulación de brechas y ataques, o servicios de seguridad ofensiva gestionada
  • Se valora la familiaridad con AttackIQ, SafeBreach, Cymulate, marcos de mando y control, y técnicas de evasión de EDR o antivirus
  • Se valoran los conocimientos de abuso de Kerberos, MITRE ATT&CK, la cadena de ataque cibernético, la emulación de actores de amenazas, las prácticas de purple team, los entornos centrados en el cumplimiento y el apoyo a auditorías

Beneficios

  • Paquete salarial competitivo con bonificaciones basadas en el rendimiento
  • Modalidades de trabajo flexibles, incluidas opciones remotas e híbridas
  • Cobertura integral de seguro médico
  • Programas y recursos de bienestar para apoyar la salud física y mental
  • Desarrollo continuo mediante programas de formación
  • Oportunidades de mentoría
  • Trayectorias de progresión profesional claramente establecidas
  • Entorno de trabajo de apoyo, inclusivo y orientado al crecimiento
  • Cultura centrada en la diversidad, la inclusión y la colaboración
  • Sesiones periódicas de creación de equipos y eventos sociales