Hudbay Peru S.A.C.

501 – 1.000 Mitarbeitende

Hudbay Peru S.A.C. ist das peruanische operative Unternehmen von Hudbay Minerals und in der Exploration, Entwicklung und Produktion von Kupfer und anderen Basismetallen tätig. Der Schwerpunkt liegt auf langlebigen Bergbauanlagen, wobei Sicherheit, Umweltschutz und die Zusammenarbeit mit den Gemeinden in die täglichen Aktivitäten integriert werden. Das Unternehmen unterstützt die lokale Entwicklung in Peru und liefert wichtige Metalle für industrielle Anwendungen.

Stellen im Unternehmen

Zweisprachige B2-Chat-Kundenserviceberatung – Hybrid in Peru

Bieten Sie zweisprachigen Chat-Support für BRM Peru und unterstützen Sie Kunden auf Spanisch und Englisch. Die Stelle ist zu 95 % remote und bei Bedarf zu 5 % vor Ort mit festen Schichten.

vor 2 Wochen

Peru

1.800 PEN – 2.200 PEN / Monat

Hybrid Vollzeit Mittlere Stufe Senior Erforderliche Sprache: Englisch Erforderliche Sprache: Spanisch Zweisprachig

Beschreibung

Kundenservice per Chat für BRM Peru leisten
Kundenanfragen auf Spanisch und Englisch bearbeiten
Nach einem festen Schichtplan acht Stunden zwischen 6:00 und 21:00 Uhr arbeiten
Montag bis Sonntag mit einem wöchentlichen Ruhetag arbeiten
In einem hybriden Modell arbeiten, das zu 95 % remote und bei Bedarf zu 5 % vor Ort stattfindet

Anforderungen

Englischkenntnisse auf B2-Niveau oder höher; ein Zertifikat ist erforderlich
Mindestens drei Monate Erfahrung im Kundenservice sind wünschenswert
Bereitschaft, in einem hybriden Modell zu arbeiten, das zu 95 % remote und bei Bedarf zu 5 % vor Ort stattfindet
Ausgezeichnete schriftliche Kommunikation auf Spanisch und Englisch ist unerlässlich
Schulabschluss der Sekundarstufe
Bereitschaft, von Montag bis Sonntag mit einem wöchentlichen Ruhetag zu arbeiten
Verfügbarkeit zwischen 6:00 und 21:00 Uhr für feste Schichten von acht Stunden

Zusatzleistungen

Grundgehalt von S/1.800 plus einer variablen Zahlung von S/400
Festanstellung mit vollständiger Anmeldung und allen gesetzlich vorgeschriebenen Leistungen
Bezahlte Schulung
Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
Hybrides Arbeitsmodell