Rockwell Automation entwickelt Technologien für industrielle Automatisierung und die digitale Transformation von Herstellern und anderen komplexen Branchen. Das Portfolio umfasst industrielle Steuerungssysteme, Software für Design und Analysen, Lösungen für das Anlagen- und Prozessmanagement, Cybersicherheit sowie Netzwerkinfrastruktur.
Das Unternehmen unterstützt Organisationen in Bereichen wie Luft- und Raumfahrt, Automobilindustrie und Biowissenschaften dabei, ihre Abläufe zu modernisieren, die Effizienz zu steigern und die intelligente Fertigung voranzutreiben. Dabei verbindet Rockwell Automation Hardware, Software und integrierte Dienstleistungen, um betriebliche und nachhaltigkeitsbezogene Ziele zu erreichen.
Trade-Compliance-Spezialist:in – Rockwell Automation, Rotterdam
Steuerung von Exportkontrollen, Sanktionsprüfungen, Genehmigungen und Compliance-Verbesserungen bei Rockwell Automation. Die hybride Position ist in Rotterdam angesiedelt und unterstützt die Trade-Compliance in der EU und den USA.
Beschreibung
- Das interne Kontrollprogramm weiterentwickeln, damit es den EU- und US-Exportkontrollvorschriften, Sanktionsanforderungen sowie den internen Zoll- und Export-Compliance-Richtlinien entspricht.
- Als Fachexpert:in für Exporttransaktionen, die Prüfung gesperrter Parteien, Exportgenehmigungen und die Compliance von Drittparteien agieren.
- Mit Ansprechpartner:innen aus dem Unternehmen, Logistikdienstleistern, Rechtsberatung und Compliance-Teams zusammenarbeiten.
- Export-Compliance-Prozesse für US- und EU-Kontrollen, Genehmigungen, Sanktionen und Embargos durchführen.
- Die tägliche Prüfung gesperrter Parteien und Sanktionsprüfungen verwalten.
- Treffer bei Prüfungen untersuchen und Eskalationen bearbeiten.
- Exporttransaktionen gemäß den EU- und US-Vorschriften prüfen und freigeben.
- Genehmigungspflichten bewerten und Anträge auf Exportgenehmigungen unterstützen.
- Exporte auf unzulässige Verwendungszwecke, Endnutzer:innen und Bestimmungsorte prüfen.
- Kennzahlen zur Export-Compliance und Reporting-Dashboards pflegen.
- Compliance-Lücken erkennen und bei Audits sowie Bewertungen Korrekturmaßnahmen umsetzen.
- Teams aus Import-Compliance, globaler Trade-Compliance, Transport, Produkt-Compliance, Klassifizierung, Logistik, Kundenbetreuung, Materialwirtschaft, IT, Vertrieb, Recht und Finanzen unterstützen.
- Verbesserungen an Compliance-Systemen und Automatisierungslösungen mit anstoßen und umsetzen.
- In den Niederlanden und weiteren zugewiesenen Ländern die Zoll-Compliance in Zusammenarbeit mit Zollagenturen abdecken.
- An die EMEA Trade Compliance Manager:in berichten.
Anforderungen
- Masterabschluss in Recht, Supply-Chain-Management, Betriebswirtschaft oder Finanzen.
- Mindestens fünf Jahre Erfahrung in einem schnelllebigen, internationalen und operativ ausgerichteten Geschäftsumfeld.
- Praktische Erfahrung mit SAP (ECC, GTS), Microsoft Excel und Access sowie KI-Tools wie Microsoft Copilot.
- Kenntnisse in den Bereichen physische Distribution, Transport, Supply Chain und Logistik.
- Fähigkeit, mehrere Aufgaben selbstständig zu steuern, Fristen einzuhalten, Prioritäten zu setzen und sich in einem schnelllebigen Umfeld anzupassen.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und sehr gute Englischkenntnisse.
- Eine berufliche Weiterbildung oder Zertifizierung zu US-amerikanischen, EU-weiten und lokalen Exportkontroll- und Sanktionsgesetzen ist von Vorteil.
- Eine proaktive Herangehensweise an die kontinuierliche Verbesserung der Export- und Import-Compliance ist von Vorteil.
- Erfahrung mit SAP GTS, Oracle GTM oder vergleichbaren Trade-Compliance-Systemen ist von Vorteil.
- Eine Zollmaklerlizenz oder eine gleichwertige Zertifizierung ist von Vorteil.
- Kenntnisse der ECCN- und HTS-Klassifizierungsregeln sind von Vorteil.
- Erfahrung mit der Entwicklung von Kennzahlen und Compliance-Dashboards, beispielsweise in Power BI, ist von Vorteil.
Zusatzleistungen
- Premium-Mitgliedschaft bei Calm und Achtsamkeitsprogramme.
- Bezahlte Freistellung für ehrenamtliches Engagement für berechtigte Mitarbeitende nach sechs Monaten Beschäftigung.
- Unternehmensprogramm zur Vermittlung von Freiwilligeneinsätzen und zur Verdopplung von Spenden.
- Programm zur Unterstützung von Mitarbeitenden.
- Personalisierte Wohlfühlprogramme im Rahmen des OnTrack-Programms.
- Digitale Kursbibliothek auf Abruf zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere lokale Zusatzleistungen.
- Hybrides Arbeitsmodell.