Nestle ist ein Schweizer multinationaler Lebensmittel- und Getränkehersteller mit einem breit gefächerten Portfolio, das Kaffee, Mineralwasser, Milchprodukte, Säuglingsernährung, Süßwaren, Tiefkühlkost und Tierpflege umfasst. Die Produkte erreichen Verbraucher weltweit über den Einzelhandel und die Gastronomie und werden durch groß angelegte Produktions- und Lieferkettenstrukturen unterstützt. Auf einer Jobbörse ist das Profil von Nestle für Kandidaten relevant, die sich für berufliche Möglichkeiten in den Bereichen Lebensmittel und Getränke, Produktion und Logistik sowie für Tätigkeiten im Zusammenhang mit Ernährungs-, Gesundheits- und Wellnessinitiativen interessieren.
Qualitätsspezialist, Compliance-Analyst – Nestlé, Cleveland, OH
Unterstützen Sie die Lebensmittelsicherheit und die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften bei Nestlé USA in Cleveland, Ohio. Leiten Sie Werksaudits, Compliance-Systeme, Schulungen und Initiativen zur kontinuierlichen Verbesserung.
Vereinigte Staaten
Ohio67.824 $ – 98.155 $ / Jahr
Vor OrtVollzeitMittlere StufeSeniorErforderliche Sprache: EnglischComplianceBeschreibung
- Sicherstellen, dass Produkte den Unternehmensstandards und den geltenden Qualitäts- und Lebensmittelsicherheitsvorschriften entsprechen
- Die Einhaltung interner und externer Nestlé-Anforderungen im Rahmen der NCE Foundations vorantreiben
- Compliance-Routinen im Werk entwickeln, pflegen und optimieren
- Das Factory Compliance Network leiten und Kompetenzen in Compliance-Systemen, -Tools und -Methoden aufbauen
- Die Einführung von Management-Routinen des Compliance Network koordinieren
- Bestehende Praktiken bewerten und Verbesserungen umsetzen
- Den Kompetenzaufbauplan des Factory Compliance Network unterstützen
- Compliance-Routinen im Werk sowie interne und externe Auditpläne koordinieren
- Als Lead Auditor für ein Werksmanagementsystem tätig sein: ISO 9001, 14001, 45001 oder FSSC/ISO 22000
- Das interne Auditteam des Werks leiten und beaufsichtigen
- Externe Audits planen, organisieren und unterstützen
- Auditergebnisse dem FLT und den Funktionsteams präsentieren
- Regelmäßige Compliance-Berichte erstellen
- Compliance-Systeme implementieren, pflegen, verbessern und ihre Wirksamkeit überprüfen
- Audit-, Nichtkonformitäts-, Richtlinien- und Standard-, Änderungs-, Managementbewertungs-, Dokumentenlenkungs-, Aufzeichnungslenkungs- und Prozessmanagementsysteme verwalten
- Werksmitarbeitende, interne Auditoren, Prozessverantwortliche und Fachexperten zu Compliance-Pflichten und -Methoden schulen
- Die Leistung von Auditoren und Programmen bewerten
- Eine starke Compliance-Kultur fördern und Best Practices aus dem Netzwerk anwenden
- Operative Unterstützung an vorderster Front, Fehlerbehebung, Problemlösung und Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung leisten
- Lücken in Verfahren und Prozessen identifizieren und beheben
- Probleme an Kollegen, funktionsübergreifende Partner und die Geschäftsleitung eskalieren
- Werksrichtlinien und SOPs überprüfen und überarbeiten
- Zu den Initiativen zur kontinuierlichen Verbesserung von Werkskennzahlen beitragen
- Technische Dokumentation erstellen, Verfahren entwickeln und Schulungen durchführen
- Weitere zugewiesene Aufgaben übernehmen
Anforderungen
- Bevorzugt wird ein Bachelorabschluss in Lebensmittelwissenschaften, Mikrobiologie, Chemie oder einem verwandten Fachgebiet
- Zertifizierung als interner Auditor für ISO 9001, 14001, 45001 oder FSSC/ISO 22000
- Erfahrung mit prozessbasierten Audit-Rahmenwerken wie ISO
- Erfahrung im Compliance-Management in den Bereichen Qualität, SH&E, Personal, Finanzen oder einer anderen Funktion
- Erfahrung mit NCE Goal Alignment in einem Werk oder in einer Hauptverwaltung
- Erfahrung in der Leitung von Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung
- Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen, einschließlich Word, Excel, PowerPoint, Teams, SharePoint, Access und Outlook
- Bereitschaft, gelegentlich außerhalb der regulären Schicht zur Unterstützung von Compliance-Aktivitäten zu arbeiten
- Bereitschaft zu Reisen in Werke und zur Teilnahme an Netzwerkaktivitäten, weniger als 10 %
- Diese Position ist nicht für eine Visumsförderung berechtigt
Zusatzleistungen
- Leistungsabhängige Anreizmöglichkeiten
- 401(k)-Plan mit Arbeitgeberzuschuss
- Gesundheitsversicherung
- Eine große Auswahl an zusätzlichen Leistungen
- Inklusives Arbeitsumfeld
- Angemessene Vorkehrungen während des gesamten Bewerbungsprozesses