Wemolo udvikler teknologi til administration af parkeringsområder i hele Europa. Platformen kombinerer realtidsdata, nummerpladegenkendelse og fleksible betalingsmuligheder for at hjælpe virksomheder med at overvåge parkeringsaktivitet, forbedre udnyttelsen af parkeringspladser, begrænse uautoriseret brug og skabe en mere problemfri oplevelse for bilister. Wemolo blev grundlagt i 2019 og administrerer mere end 2.000 parkeringsområder. Virksomheden arbejder inden for parkeringsdrift, logistik, rådgivning og marketingrelaterede områder. Virksomhedsprofilen kan være relevant for kandidater, der er interesserede i softwareunderstøttet mobilitet, parkeringsadministration og operationel teknologi.
Teknisk chef, B2C-parkeringsprodukt (hybridarbejde, Tyskland)
Led Wemolos B2C Driver-team for virksomhedens parkeringsprodukt til forbrugere. Vejled ingeniører, bidrag til kundevendt software, og styrk moderne ingeniørmetoder.
Beskrivelse
- Lede og vejlede B2C Driver-teamet, der udvikler Wemolos parkeringsprodukt til forbrugere
- Bidrage praktisk til kode og arkitektur i Python, React, TypeScript, Postgres og AWS Lambda
- Hjælpe teamet med at træffe velbegrundede tekniske beslutninger
- Planlægge og levere backend- og frontendarbejde med høje kvalitetsstandarder
- Etablere og forbedre praksisser for udvikling, code review og udrulning
- Samarbejde med Product og Customer Success om at omsætte feedback fra bilister til produktforbedringer
- Coache teammedlemmer og støtte deres faglige udvikling
- Være med til at definere ingeniørkulturen og teamets arbejdsmetoder
Krav
- Mindst to års erfaring med at lede ingeniører som team lead, tech lead eller leder i en tidlig fase
- Stærke kompetencer inden for Python og Postgres
- Stærkt kendskab til AWS eller en anden cloudplatform som GCP eller Azure
- Dokumenterede resultater med at levere komplekse softwareprojekter i et klient- eller kundevendt team
- Stor interesse for brugeroplevelse og samarbejde med Product og Design
- Engagement i at hjælpe ingeniører med at udvikle sig og yde deres bedste
- Evne til at balancere teknisk kvalitet med produkt- og forretningsprioriteter
- Evne til at kommunikere komplekse begreber klart til tekniske og ikke-tekniske målgrupper
- Flydende engelsk; tysk er en fordel
- Erfaring fra en startup- eller scaleup-virksomhed er en fordel
- Erfaring med AWS serverless-arkitekturer er en fordel
- Erfaring med at bruge data som grundlag for beslutninger er en fordel
- Kendskab til Agile, OKR'er og moderne ingeniørpraksis er en fordel
Fordele
- Hybridarbejde med mulighed for hjemmekontor, workations og Anchor Days på kontoret fra tirsdag til torsdag
- Bæredygtig cykelleasing eller tilskud til offentlig transport
- Teamarrangementer og årlige Spirit Weeks
- Portafilter-kaffe, Bella&Bona-onlinekantine, frisk frugt og müslibar
- Adgang til EGYM Wellpass eller Urban Sports Club, der dækker mere end 1.000 fitnesscentre og wellnesssteder i hele Tyskland
- Personlig coaching, lederudvikling og direkte sparring med vigtige interessenter
- Valg mellem Mac- eller Windows-udstyr til arbejde på kontoret eller på afstand
- Fleksibelt og selvstændigt ansvar for rollen, teamet og området