Cogent People je poradenská společnost v oblasti IT a podnikání, která podporuje federální a státní vládní agentury v oblasti dat, softwaru, systémů a organizační transformace. Od roku 2009 se společnost se sídlem v Columbii v Marylandu věnuje datovým strategiím, architektuře a integraci, analytice a reportingu, softwarovému inženýrství, provozu systémů, řízení programů a projektů a reengineeringu podnikových procesů. Jako certifikovaný účastník programu 8(a), malý podnik vlastněný příslušníky menšin a sociálně a ekonomicky znevýhodněný podnik působí Cogent People v sektoru státních zakázek a zaměřuje se na spolehlivé plnění závazků, praktické inovace a dlouhodobou hodnotu pro své zákazníky. Její multidisciplinární činnost může oslovit odborníky, kteří se zajímají o technologické a poradenské role spojené s programy veřejného sektoru.
Obchodní analytik pro řízení služeb — hybridní práce, Maryland
Společnost Cogent People hledá obchodního analytika pro řízení služeb na podporu kritických federálních systémů zdravotní péče. Náplň práce se zaměřuje na dokumentaci požadavků, koordinaci testování a řízení služeb napříč release trainy SAFe.
Popis
- Podporovat operace řízení služeb napříč několika release trainy
- Dokumentovat obchodní pracovní postupy a funkční požadavky
- Organizovat plánování testů a koordinovat jejich provádění
- Usnadňovat komunikaci mezi realizačními týmy a zástupci klienta
- Vytvářet a udržovat artefakty pro sledování projektu
- Pomáhat s kontrolou a prováděním testovacích případů
- Přispívat k rozsáhlému kritickému systému zdravotní péče sloužícímu federální vládě Spojených států
Požadavky
- Nejméně dva roky zkušeností s obchodní a funkční analýzou
- Nejméně dva roky zkušeností s funkčním návrhem a návrhem obchodních procesů
- Zkušenost se spoluprací s týmy QA při plánování a provádění testů
- Zkušenost s prací v prostředí SAFe Agile zahrnujícím několik týmů a release trainů
- Mimořádná pozornost věnovaná detailům a důsledné zaměření na přesnou a kvalitní práci
- Silné písemné a ústní komunikační dovednosti pro efektivní spolupráci napříč týmy
- Schopnost řídit čas a stanovovat priority v rychle se měnícím prostředí
- Uchazeč musí v posledních pěti letech žít alespoň tři roky ve Spojených státech
- Uchazeč musí být oprávněn pracovat ve Spojených státech jako občan, osoba s trvalým pobytem nebo držitel EAD
- Uchazeč již musí mít oprávnění k práci v USA; sponzorství není k dispozici
- Prověrka Public Trust nebo možnost jejího získání
- Výhodou: zkušenost s podporou programů federální vlády nebo práce v regulovaném prostředí; zkušenost s CMS je vítána
- Výhodou: přímá zkušenost s prací s klienty je velmi žádoucí
Benefity
- Zdravotní, stomatologické a oční pojištění s komplexním krytím
- Plán 401(k) s odpovídajícími příspěvky zaměstnavatele
- Životní pojištění hrazené společností
- Krátkodobé pojištění pracovní neschopnosti hrazené společností
- Dlouhodobé pojištění pracovní neschopnosti hrazené společností
- Tři týdny placeného volna ročně
- Deset placených svátků
- Možnosti profesního rozvoje
- Spolupracující pracovní prostředí zaměřené na růst
- Podporující a inkluzivní kultura