FCamara Consulting & Training е бразилска мултинационална компания, специализирана в дигиталната трансформация и технологичното консултиране. Дейността ѝ обхваща иновации, електронна търговия, дигитална стратегия, изкуствен интелект и киберсигурност, като помага на организациите да интегрират технологиите в развиващите се бизнес операции. Компанията обслужва клиенти в сферата на здравеопазването, застраховането, логистиката, търговията на дребно и финансите, като подпомага бизнеса в развитието и модернизирането на дигиталните му възможности.
Старши инженер по изкуствен интелект – Сао Пауло (хибридно)
Старшият инженер по изкуствен интелект разработва готови за продукционна среда решения с генеративен изкуствен интелект за голяма бразилска болнична мрежа. Ролята обхваща агенти, интеграции и цялостно реализиране на MVP.
Описание
- Партньорство с клинични, оперативни и административни екипи за изясняване на изискванията преди дефиниране на решенията
- Проектиране и реализиране на решения с генеративен изкуствен интелект чрез Claude Enterprise за практически бизнес случаи на употреба
- Разработване и интегриране на приложения с Node.js, .NET и React
- Поемане на отговорност за реализацията от начало до край чрез CI/CD конвейери в Azure DevOps, с инфраструктура, хоствана в GCP
- Изпълнение на ролята на технически и консултативен ресурс за инженерни екипи и нетехнически заинтересовани страни
- Наблюдение на използваните решения и подобряването им въз основа на обратна връзка и бизнес нужди
- Създаване на прототипи и MVP за генеративен изкуствен интелект, автоматизация и интеграции
- Свързване на вътрешни системи, бази данни, уеб приложения и AI инструменти
- Участие в проектирането на агенти, копилоти, асистенти и интелигентни работни процеси
- Оценяване на осъществимостта на решенията, необходимите усилия, рисковете и архитектурните възможности
- Насърчаване на сигурни практики за използване на данни, удостоверяване, регистриране и сигурност на приложенията
- Документиране на реализациите и подпомагане на развитието на MVP до продукционни решения
Изисквания
- Силен опит в backend разработката с Node.js и/или .NET
- Силен опит във frontend разработката с React
- Поне 7 години технически опит във full-stack инженеринг и интеграции на REST API
- Практически опит в корпоративна среда при изграждане на решения с генеративен изкуствен интелект, включително Claude Code и Cowork, инженеринг на подсказвания, интеграции, агенти и корпоративни защитни механизми
- Познания за конвейери, издания, табла и управление на внедряването в Azure DevOps
- Познания за Google Cloud Platform за внедряване, съхранение и наблюдение на AI приложения
- Опит в архитектурата на решения и практиките на софтуерното инженерство на старши ниво
- Способност за самостоятелно ръководене на инициативи от начало до край
- Опит с vibecoding в корпоративна среда
- Опит в разработването на AI агенти
- Способност за разбиране на бизнес нуждите, оценяване на процесите As-Is и предлагане на създаващи стойност процеси To-Be
- Опит в създаването на бързи прототипи и развитието им до функционални MVP
- Познания за LangChain, LangGraph или сравними рамки
- Познания за генеративен изкуствен интелект, LLM, инженеринг на подсказвания и AI API
- Автономен начин на работа със силен фокус върху изпълнението
- Способност за обясняване на технически теми на нетехническа аудитория
- Иновативен подход и готовност за поемане на премерени рискове
- Отлични комуникационни умения при работа с ръководна и оперативна аудитория
- Предимство са опитът в здравеопазването, болнична или регулирана среда, консултативното сътрудничество с бизнес екипи, участието в AI екипи или звена и познанията за RAG, embeddings, векторни бази данни, бразилския закон LGPD, сигурността на данните и управлението на AI
Придобивки
- Позицията е отворена за хора с увреждания (PwD)
- Достъп до инициативи и програми за социално развитие, включително технологичната общност Orange Juice, възможности за обучение, училище за лидерство и партньорства с неправителствени и EdTech организации