
Delphi Care Solutions Ltd е консултантска компания в сферата на здравеопазването и грижите, която подпомага доставчиците на услуги при спазването на регулаторните изисквания, подобряването на услугите и решаването на оперативни предизвикателства. Дейността ѝ включва пробни инспекции на CQC, временно управление и управление на кризисни ситуации, като се основава на опита на бивши инспектори на CQC и регистрирани мениджъри. Компанията разработва насоки, съобразени с нуждите на домовете за грижи, които искат да укрепят своите процеси, да се справят с проблеми в представянето и да поддържат високи стандарти на грижа.
Инженер данни със средно ниво – Microsoft Fabric (хибридна работа, Стивънидж)
Изграждайте потоци от данни и AI инфраструктура в Microsoft Fabric за когнитивната платформа за грижи на Roda BI. Прилагайте мащабируеми аналитични решения и прогнозиране на риска, за да помогнете на доставчиците на грижи да подобрят резултатите.
55 000 £ – 70 000 £ / година
ХибридноПълен работен денСредно нивоСтаршиЗадължителен Език: английскиИнженер по данниОписание
- Разработвайте и поддържайте мащабируеми решения за данни в Microsoft Fabric
- Създавайте потоци, трансформации и контроли за качеството за аналитични и AI системи
- Превръщайте сложните изисквания в чисти, надеждни и добре документирани решения за данни
- Подобрявайте събирането, трансформацията и използването на данни
- Работете съвместно със старши технически ръководители
- Разработвайте AI и продукти за данни за когнитивна платформа за грижи
- Използвайте данни и AI за прогнозиране на риска, по-ранно откриване на проблеми и подкрепа на по-добри резултати от грижите
Изисквания
- Задълбочени познания по SQL
- Опит с Python и/или PySpark
- Практически опит в реализацията на решения с Microsoft Fabric
- Опит в разработването на ETL/ELT процеси и потоци от данни
- Опит с интегриране на API
- Експертни познания по моделиране и трансформация на данни
- Опит с Git или други системи за контрол на версиите
- Силни умения за отстраняване на проблеми и техническа документация
- За тази роля не се предлага спонсорство за работна виза
Придобивки
- 25 дни годишен отпуск, без официалните празници
- Достъп до Bright HR
- Достъп до Bright Exchange
- Програма за подпомагане на служителите
- Гъвкава хибридна работа
- Възможности за работа на пълно или непълно работно време
- Конкурентно възнаграждение с допълнителни придобивки