تطوّر TechnipFMC التكنولوجيا وتقدّم خدمات هندسية لقطاع الطاقة العالمي، مع دعم المشاريع تحت سطح البحر والمشاريع البرية والبحرية. وتجمع أعمالها بين الخبرة في تنفيذ المشاريع والحلول التقنية المتقدمة والبحث والتطوير في مجالات الطاقة والهندسة والتكنولوجيا، ما يجعل الشركة مناسبة للمتخصصين الذين يستكشفون مسارات مهنية في البنية التحتية المعقدة للطاقة وإدارة الموارد.
مهندس أول لأنظمة الجودة - العمل حضورياً في جيلانغ باتاه، ماليزيا
مهندس أول لأنظمة الجودة مسؤول عن تعزيز أنظمة إدارة الجودة لدى TechnipFMC في وظيفة ميدانية في ماليزيا. يشمل الدور عمليات التدقيق والتدريب والامتثال التنظيمي والتحليل الإحصائي والتحسين المستمر.
الوصف
- دعم مدير القسم في تنفيذ نظام إدارة الجودة وتطوير الأدوات ذات الصلة
- قيادة التحسينات المستمرة لنظام إدارة الجودة
- إعداد وتنسيق التدريب التعريفي لتعزيز وعي الموظفين بعمليات الجودة في الموقع
- متابعة اللوائح المعمول بها وتحديث وثائق الإدارة ضمن الإطار الزمني المطلوب
- اقتراح سياسات وإجراءات للجودة تدعم معايير عالية عبر المنتجات والعمليات والخدمات
- إجراء تحليلات إحصائية مفصلة وتنفيذ الإجراءات استناداً إلى النتائج
- الحفاظ على أنظمة فعالة لتصنيف الأهمية والمراقبة للعناصر المشتراة
- تقديم تحديثات منتظمة حول أداء النظام والتطورات الجديدة
المتطلبات
- درجة جامعية أو مؤهل معادل مكتسب من خلال خبرة ذات صلة
- خبرة لا تقل عن 8 سنوات في الجودة أو التميز التشغيلي
- القدرة المثبتة على تنفيذ تحسينات في الأعمال من حيث التكلفة ومدة الإنجاز والجودة والكفاءة التشغيلية
- شهادة مدقق رئيسي لأنظمة إدارة الجودة QMS وفقاً لمعياري ISO وAPI
- القدرة على بناء علاقات عمل فعالة عبر المستويات والوظائف التنظيمية المختلفة
- معرفة بمتطلبات أنظمة إدارة الجودة، بما في ذلك API Q1 وAPI Q2 وISO 9001 وISO 29001
- معرفة عملية بتطبيقات أنظمة إدارة الجودة، مثل التدقيق الداخلي وإدارة التغيير والتحكم في الوثائق وتطوير العمليات ومعايير القطاع
- خبرة في بيئات المشاريع أو العمليات أو التصنيع
- شهادة الحزام الأخضر أو الأسود في Lean Six Sigma، مع خبرة في تطبيق المنهجيات
- خبرة سابقة في قطاع النفط والغاز
- إتقان لغات إضافية، ويفضل اللغة المستخدمة في المنطقة الجغرافية المعنية
- خبرة في أنظمة إدارة الصحة والسلامة والبيئة، بما في ذلك ISO 45001 وISO 14001
المزايا
- ممارسات توظيف قائمة على تكافؤ الفرص والشمول
- بيئة عمل متنوعة وشاملة
- فرص للتعاون عبر الفرق العالمية
- تطوير مهني من خلال خبرات مهنية متنوعة
- فرصة للانضمام إلى قوة عاملة عالمية تضم أكثر من 21,000 شخص