شركة Northern Trust للخدمات المالية، وتخدم مكاتب إدارة الثروات العائلية والمستشارين الماليين والشركات والمؤسسات غير الربحية. يشمل عملها حلول التداول المتكاملة، والأبحاث، والرؤى الاقتصادية، ودعم عمليات الصناديق، من خلال خدمات مصممة لتلبية احتياجات مختلف المؤسسات المالية. تأسست الشركة عام 1889، وتجمع بين الخبرة في القطاع والتركيز على خدمة العملاء والتفاعل والنزاهة.
محلل أول في IRAS - العمل من مقر الشركة في بنغالورو
دعم خدمات Northern Trust في مخاطر الاستثمار والتحليلات ضمن مجالات الأداء والامتثال والأسواق الخاصة وتقارير المخاطر. يتطلب هذا الدور العمل من مقر الشركة في بنغالورو أو بونه، مع العمل في المناوبات الليلية.
الوصف
- تقديم مخرجات نهائية دقيقة وفي الوقت المحدد.
- اتباع الإجراءات المعتمدة واتفاقيات مستوى الخدمة.
- التحقيق في الأسباب الجذرية لمشكلات تقديم الخدمة وتنسيق حلها.
- التعامل مع ارتفاع أحجام العمل وحل الاستفسارات المعقدة المتعلقة بالدور والعملية الفرعية المباشرة.
- العمل كمرجعية للعملية عبر مسارات العمل والفرق السابقة واللاحقة والتطبيقات الداعمة.
- بناء علاقات عمل مع الإدارات ذات الصلة وفرق المكتب الأوسط.
- مراجعة جودة العمل الذي ينجزه المحللون الآخرون.
- تدريب أعضاء الفريق الجدد وتوجيههم بشأن أنشطة العملية.
- مشاركة التغييرات الإجرائية مع الفريق في الوقت المناسب وبشكل استباقي.
- الحفاظ على تحديث DPADs وملفات تعريف العملاء.
- قيادة مبادرات تحسين العمليات وتنفيذها.
- دعم خدمات IRAS التي تشمل الأداء والامتثال وPrivate Monitor والمخاطر.
المتطلبات
- درجة جامعية في التجارة أو ماجستير إدارة الأعمال في التمويل.
- خبرة ذات صلة لا تقل عن سنتين في التمويل أو أسواق رأس المال أو إدارة الاستثمارات أو خدمات الأصول.
- الاستعداد للعمل وفق جداول المناوبات الليلية.
- المرونة للعمل من مواقع Northern Trust المختلفة.
- فهم أسواق رأس المال والأسواق المالية وأدوات الاستثمار والدخل الثابت والأصول البديلة والمشتقات واستراتيجيات إدارة المحافظ وتقارير العملاء.
- الإلمام بأدوات Bloomberg وEDM وPED وIIP وRADAR وCAR coding وproof packs وPACE.
- معرفة عملية ببرنامج Excel وحزمة Microsoft Office.
- تُعد مهارات تطوير وحدات الماكرو في Excel ميزة إضافية.
- القدرة على العمل بفعالية والتكيف ضمن فرق صغيرة.
- القدرة على إدارة مهام متعددة مع الحفاظ على الهدوء تحت الضغط.
- مهارات قوية في التعامل مع الآخرين للتنسيق مع الإدارات ذات الصلة وفرق خدمة العملاء.
- تُعد شهادة CFA أو FRM أو CIPM ميزة إضافية.
- يجب أن يكون الموظفون المتقدمون داخليًا قد أمضوا 24 شهرًا على الأقل في دورهم الحالي؛ ويجب أن يكون الشركاء قد أكملوا سنة واحدة كمحلل من المستوى الثاني؛ ويجب أن يكون المتقدمون للانتقال الجانبي قد أكملوا سنة واحدة في دورهم الحالي.
المزايا
- ثقافة عمل مرنة وتعاونية.
- فرص للانتقال والتطور الوظيفي داخل الشركة.
- إمكانية الوصول إلى كبار القادة.
- بيئة عمل شاملة.
- فرص للتطوع الخيري وخدمة المجتمع.
- توفير الترتيبات التيسيرية المعقولة للأشخاص ذوي الحالات الصحية والإعاقات.