Radiant هي مزوّد للبنية التحتية للذكاء الاصطناعي، وتخدم المؤسسات وغيرها من الجهات التي تشغّل أحمال عمل واسعة النطاق للذكاء الاصطناعي. توفّر منصتها FlightDeck إمكانات الرصد والإدارة التشغيلية، بينما تشمل مجموعة بنيتها التحتية حوسبة بالمعدن العاري والآلات الافتراضية، ووحدات معالجة الرسومات، وKubernetes المُدار، وSlurm، والتخزين، والشبكات، وسعة مراكز البيانات. كما تطوّر Radiant حلولًا سيادية وحلولًا لمزوّدي الخدمات فائقي النطاق للفرق التي تحتاج إلى بيئات ذكاء اصطناعي آمنة ومدارة وقابلة للتوسّع. ويشمل توظيف الشركة مجالات البنية التحتية والذكاء الاصطناعي وتقنيات المؤسسات.
مهندس برمجيات خلفية أول، Go وKubernetes
طوّر خدمات Go ومشغّلات Kubernetes وواجهات API لبنية Radiant التحتية لتنسيق وحدات GPU والذكاء الاصطناعي. قدّم قيادة تقنية عبر فرق الهندسة.
الوصف
- طوّر الأنظمة الأساسية لتنسيق وحدات GPU وخدمة الاستدلال وواجهات المنصة البرمجية.
- أنشئ خدمات خلفية بلغة Go تشمل البنية التحتية للذكاء الاصطناعي والشبكات وتنسيق الاستدلال وإدارة دورة حياة النماذج.
- طوّر أنظمة خلفية آمنة وموثوقة وواجهات gRPC وREST البرمجية.
- أنشئ مشغّلات Kubernetes لإدارة موارد الحوسبة والشبكات.
- شارك في مناقشات البنية المعمارية ومراجعات التصميم وتطوير الأنظمة.
- تعاون مع فرق المنصة والبنية التحتية والتعلّم الآلي لتقديم خدمات آمنة وقابلة للتوسع وجاهزة للإنتاج.
- حافظ على جودة الشيفرة وقابلية الرصد وسهولة الصيانة من خلال مراجعات الشيفرة وممارسات هندسية سليمة.
- قد العمل التقني عبر الفرق وأرشد المهندسين في عدة فرق، دون مسؤولية إدارية مباشرة.
المتطلبات
- خبرة مثبتة في بناء أنظمة إنتاجية باستخدام Go.
- خبرة عملية في تصميم الأنظمة الموزعة وواجهات gRPC أو REST ونشرها في بيئة إنتاجية.
- معرفة قوية بمكوّنات Kubernetes الداخلية، بما فيها Scheduler وCNI وOperators وCSI وCAPI.
- إلمام بسير عمل CI/CD وأدوات قابلية الرصد والأمن وممارسات الأتمتة.
- تُفضّل المعرفة بالبنية التحتية والشبكات.
- تُفضّل الخبرة في المصادقة والتفويض وRBAC وممارسات الأمن.
- تُفضّل الخبرة في أجهزة وبرمجيات NVIDIA.
- سجل حافل بتحمل المسؤولية والمساءلة وتسليم برمجيات عالية الجودة.
- يجب أن يكون لديك حق العمل في بلد الوظيفة دون رعاية تأشيرة، كما هو موضح في نموذج التقديم.
المزايا
- 25 يومًا من الإجازة السنوية.
- تأمين طبي خاص من خلال Bupa.
- برنامج Cycle to Work.
- عضوية Gympass التي تتيح الوصول إلى الصالات الرياضية وتطبيقات العافية.
- المشاركة في برنامج أسهم الشركة.
- أجر وإجازة محسّنان للوالدين.
- وقت مخصص لتعلّم مهارات أو استكشاف مشاريع واهتمامات.
- ثقافة منفتحة ومرحّبة تقدّر النتائج أكثر من التسلسل الهرمي والإجراءات والغرور.