技術學習內容開發專員(混合辦公,克拉科夫)
為 Tanium 自主 IT 平台開發技術學習體驗,包括依職務設計的課程、實驗、影片、電子學習內容與認證內容。 與主題專家及跨職能團隊合作,設計、評估並改善以學習者為中心的方案。
說明
- 為客戶、合作夥伴及其他培訓對象建立、維護並評估技術學習方案與資產。
- 協助學習者培養其職務所需的知識、技能、能力與認證。
- 與開發人員、主題專家及跨職能利害關係人合作,強化課程架構。
- 為依職務設計的賦能方案與認證方案製作培訓內容。
- 開發講師授課所需的學員指南與實驗指南、講師教材、操作影片與示範、電子學習模組、測驗及投票。
- 與全球主題專家合作,定義學習目標、受眾與教學目標。
- 參與從初始分析到評估的整個教學設計生命週期。
- 運用既有的教學設計理論、實務與方法來塑造學習體驗。
- 協調課程審查與評估,確認學習目標及要求均已達成。
- 運用符合品牌與風格標準的圖像、動畫、旁白及公司資產,建立互動式課程。
- 分析評估結果及其他資料,提出課程更新與改善建議。
- 在制定學習目標與課程大綱時,支援任務分析與落差分析。
- 透過研究並參與專業發展,提升課程撰寫實務。
- 可能需要出差,出差比例最高為 10%。
職位要求
- 必須具備學士學位或同等專業經驗。
- 具備教學設計或相關領域 MBA、MA 或 MS 學位者優先。
- 必須具備至少三年的教學設計經驗。
- 具備電子學習製作工具經驗者優先,包括 Articulate 套件。
- 必須熟悉影片與音訊編輯。
- 具備 Claude、ChatGPT 等生成式 AI 工具使用經驗者優先。
- 具備技術背景者優先;熟悉 IT、網路或端點管理者尤佳。
- 必須具備執行依職務設計的任務分析與落差分析經驗。
- 必須具備設計方案評估的經驗;高度優先考慮了解 Kirkpatrick 評估模型者。
- 具備出色的專案管理能力者優先。
- 必須展現持續按時完成交付的能力。
- 必須能快速學習不熟悉的技術。
- 必須能清晰、精確地傳達高度技術性的概念。
- 必須能開發引人入勝的課程教材,包括書面內容與實務練習。
- 必須能獨立工作並主動採取行動。
福利待遇
- 具競爭力的薪酬與完整福利方案。
- 所有全職員工均可獲得限制性股票單位。
- 透明且以價值觀為導向的文化支持協作與創新。
- 參與具有全球規模的複雜策略性專案與計畫。
- 提供職涯發展機會。
- Tanium 全額負擔 Luxmed Complex Gold 個人或家庭方案。
- 可使用 Multisport 與 MyBenefit 平台。
- Tanium 全額負擔透過 UNUM 提供的人壽保險。
- 可透過 Wolt 享用午餐,Tanium 最高負擔 70 波蘭茲羅提。
- 辦公室提供零食、水果與飲料。
- 提供五天志工休假。
