S&P Global 为全球企业、投资者、政府及其他组织提供市场情报、信用评级、分析和基准指数。其服务涵盖金融、大宗商品、出行、可持续发展、能源转型和人工智能，帮助客户解读市场动态、评估信用风险并作出明智决策。
公司通过 S&P Global Market Intelligence、S&P Global Ratings 和 S&P Dow Jones Indices 等业务提供这些洞察。其数据驱动型产品支持复杂全球市场中的研究、风险分析、基准比较和战略规划。
收入会计副总监
领导标普全球收入会计卓越中心，负责月末结账、ASC 606 分析、应计模型、审计及会计团队管理。 推动收入会计流程与分析工作，支持公司财务及业务部门决策。
描述
- 支持公司财务和业务部门的财务规划与分析（FP&A）团队。
- 领导一支由 5–8 人组成的团队，负责复杂收入应计事项的月末结账。
- 培训并发展直接下属。
- 与业务团队合作，了解复杂产品并制定切实可行的收入解决方案。
- 研究并提炼大型数据集，形成有用的管理分析。
- 按产品和客户呈现详细的收入分析，包括对净利润的影响。
- 应用收入确认最佳实践并维持健全的内部控制。
- 担任 ASC 606 会计情景的主要联系人。
- 管理对内部和外部审计问询的回复。
- 建立并维护复杂的收入应计模型。
- 推动内部利益相关方群体的决策。
- 向收入会计高级副总监汇报。
任职要求
- 至少 8 年公共会计、资产管理、财务规划与分析或经济分析经验。
- 持有 CPA/CA（美国）或 ACA/ACCA（英国）资格。
- 至少 5 年团队管理经验。
- 具备扎实的 Excel 和数据处理技能，包括处理大型数据集的经验。
- 具备离岸团队管理经验者优先。
- 具备使用 Alteryx 设计、构建和测试工作流的经验者优先。
- 具备使用 Tableau、Power BI 或 PowerPoint 分析数据并创建可视化内容和仪表板的经验者优先。
- 具备 Oracle、SAP 或 Salesforce CPQ 等 ERP 系统使用经验者优先。
- 熟悉 QlikView 和 SmartView 等数据库工具者优先。
- 会计、金融、经济学或相关领域的学士学位优先。
- 美国候选人必须拥有在美国无限期工作的授权。
福利待遇
- 年度激励计划。
- 医疗保障。
- 丰厚的休假政策。
- 持续学习资源。
- 退休规划。
- 继续教育计划。
- 公司配比的学生贷款还款补助。
- 财务健康计划。
- 家庭福利与礼遇。
- 零售折扣。
- 推荐奖励。
- 混合办公安排。