MANN+HUMMEL phát triển các công nghệ lọc nhằm cải thiện chất lượng không khí, nước và khả năng di chuyển. Được thành lập vào năm 1941, công ty phục vụ các ứng dụng trong lĩnh vực ô tô, công nghiệp, chăm sóc sức khỏe, thực phẩm và đồ uống cũng như logistics thông qua các sản phẩm như bộ lọc không khí cho xe và ngành công nghiệp, hệ thống lọc nước và các giải pháp hỗ trợ sản xuất sạch hơn. Mạng lưới nghiên cứu và phát triển quốc tế của công ty tập trung thúc đẩy các hệ thống lọc góp phần bảo vệ con người, thiên nhiên và máy móc.
Chuyên viên Phân tích Chất lượng Cấp cơ sở – Indaiatuba, Brazil làm việc tại chỗ
Hỗ trợ đảm bảo chất lượng cho các quy trình, sản phẩm và trường hợp không phù hợp tại MANN+HUMMEL, chuyên gia toàn cầu về giải pháp lọc. Thực hiện phân tích phế liệu, đánh giá và các hoạt động cải tiến tại Indaiatuba.
Mô tả
- Xem xét các thông số kỹ thuật, tài liệu và quy trình của khách hàng, sản xuất và nhà cung cấp để xác nhận các tiêu chuẩn chất lượng.
- Theo dõi hoạt động thử nghiệm, kiểm tra và hỗ trợ kỹ thuật cho nguyên mẫu, dây chuyền sản xuất và khách hàng.
- Đánh giá yêu cầu từ khách hàng, sản xuất và nhà cung cấp, đồng thời xác minh các thông số kỹ thuật.
- Đối chiếu thông số kỹ thuật của vật liệu và các công đoạn sản xuất với yêu cầu của dự án để xác định sai lệch.
- Giám sát việc vận chuyển và giao sản phẩm đến khách hàng khi cần.
- Theo dõi việc lắp ráp sản phẩm khi khách hàng yêu cầu hoặc khi công ty yêu cầu.
- Cung cấp cho khách hàng hướng dẫn kỹ thuật về đặc tính, cách xử lý và cách sử dụng sản phẩm.
- Theo dõi hiệu suất sản phẩm tại cơ sở của khách hàng và xác định các cơ hội cải tiến.
- Duy trì và sắp xếp thông tin về các tiêu chuẩn kỹ thuật chính thức hiện hành.
- Áp dụng các phương pháp phân tích để giải quyết các vấn đề chất lượng nội bộ và các vấn đề liên quan đến khách hàng hoặc nhà cung cấp.
- Tạm giữ các sản phẩm lỗi, xác định nguyên nhân gốc rễ và đề xuất các cải tiến khắc phục.
- Duy trì tài liệu chất lượng hiện hành trong phạm vi được phân công.
- Phân tích phế liệu và hỗ trợ xác định nguyên nhân cũng như biện pháp giảm thiểu.
- Thực hiện đánh giá IPT và theo dõi các kế hoạch hành động.
Yêu cầu
- Đã hoàn thành bằng cử nhân.
- Có kiến thức về các công cụ giải quyết vấn đề như MASP, Ishikawa và SPQ.
- Trình độ tiếng Anh trung cấp.
Phúc lợi
- Thưởng biến đổi.
- Bảo hiểm y tế thông qua Unimed Campinas hoặc HAOC.
- Bảo hiểm nha khoa thông qua Uniodonto.
- Giỏ thực phẩm cơ bản.
- Chương trình lương hưu tư nhân.
- Chương trình chia sẻ lợi nhuận và kết quả (PLR).
- Hỗ trợ giữ trẻ.
- Bảo hiểm nhân thọ.
- Cung cấp bữa ăn tại nơi làm việc.
- Thẻ thành viên Wellhub, trước đây là Gympass.
- Phúc lợi dược phẩm.
- Bãi đỗ xe.
- Phòng khám y tế tại nơi làm việc hoạt động trong giờ làm việc.
- Phúc lợi cuối năm gồm giỏ thực phẩm Giáng sinh và gà tây đông lạnh.
- Quà Ngày Thiếu nhi cho con của nhân viên dưới 12 tuổi.
- Đồ dùng học tập cho con của nhân viên đến hết trung học phổ thông.
- Cơ hội phát triển năng lực lãnh đạo và thăng tiến nghề nghiệp.