AtkinsRéalis
AtkinsRéalis
AtkinsRéalis ni shirika la huduma za uhandisi na nyuklia linalofanya kazi katika sekta za nishati na miundombinu ya kimataifa. Timu yake ya wataalamu wa taaluma mbalimbali, wakiwemo washauri, wabunifu, wahandisi na wasimamizi wa miradi, huunganisha watu, data na teknolojia ili kuwasaidia wateja na washirika wa sekta kupanga, kuendeleza na kuboresha mifumo changamano. Utaalamu wa kampuni unajumuisha ushauri na utekelezaji wa miradi ya kiufundi, hivyo kuifanya AtkinsRéalis kuwa muhimu kwa wataalamu wanaochunguza taaluma katika uhandisi, nishati, miundombinu na majukumu yanayohusiana na ushauri.

Mkurugenzi Mshiriki wa Uhandisi wa Umeme

Ongoza timu za uhandisi wa umeme na utekelezaji wa kazi za kiufundi kwa miradi changamano ya miundombinu ya maji na maji taka katika AtkinsRéalis. Nafasi hii inahusisha uongozi wa usanifu, ushirikiano na wateja, na utekelezaji wa miradi inayohusisha taaluma mbalimbali.

Maelezo

  • Ongoza na kukuza timu ya uhandisi wa umeme inayotoa suluhu za kiufundi kwa miradi changamano ya maji na maji taka.
  • Weka mwelekeo wa kiufundi kwa kitengo cha Design & Advanced Technology katika ngazi za eneo na taifa.
  • Hamasisha mbinu bora, jenga uwezo, na endesha uboreshaji endelevu.
  • Ratibu timu za taaluma mbalimbali katika AtkinsRéalis, mashirika ya wateja, na washirika wa miradi.
  • Toa suluhu zilizounganishwa zinazoongeza thamani ya mradi.
  • Jenga na udumishe uhusiano imara na wateja.
  • Changia katika maendeleo ya biashara, ukuaji wa mifumo ya kandarasi, zabuni, mapendekezo, na juhudi nyingine za kupata kazi.
  • Shirikiana na wafanyakazi wenza wa Uingereza na wa kimataifa ili kufikia matokeo bunifu, yanayozingatia kanuni, na yenye mafanikio ya kibiashara.
  • Saidia jumuiya pana ya kiufundi kupitia kubadilishana maarifa na kuendeleza mbinu za kazi.

Mahitaji

  • Shahada ya Uhandisi wa Umeme au sifa inayolingana nayo.
  • Mhandisi wa Umeme mwenye hadhi ya Chartered iliyoidhinishwa na taasisi ya Uingereza, au uzoefu mpana wa sekta wenye rekodi iliyothibitishwa ya kutoa thamani.
  • Uzoefu wa kuongoza usanifu wa umeme na utekelezaji wa miradi ya taaluma mbalimbali katika sekta ya maji ya Uingereza, kuanzia dhana na usanifu wa awali hadi usanifu wa kina, ujenzi, na uanzishaji.
  • Uwezo wa kuwaongoza, kuwasaidia, na kuwahakikishia wahandisi na mafundi.
  • Uzoefu wa kuongoza, kushauri, na kukuza timu za uhandisi na kiufundi.
  • Ujuzi thabiti wa mawasiliano na usimamizi wa wadau.
  • Uwezo wa kudhibiti hatari na kutoa suluhu za vitendo zenye thamani.
  • Kujitolea kwa ubora wa kiufundi, ubunifu, usalama, ubora wa kazi, na matokeo endelevu ya uhandisi.
  • Huenda idhini ya usalama ikahitajika.
  • Ukaguzi wa usalama unaweza kuhitaji uthibitisho wa kuwa umeishi Uingereza kwa angalau miaka mitano.

Manufaa

  • Mshahara wenye ushindani.
  • Tuzo za wafanyakazi.
  • Manufaa yanayolingana na mahitaji ya afya, ustawi, fedha, na mtindo wa maisha.
  • Fursa za mafunzo na maendeleo ya kitaaluma.
  • Utamaduni wa kufanya kazi kwa mfumo mseto.
  • Posho za likizo zinazoweza kubadilika.
  • Chaguo za kazi zinazobadilika, zikiwemo ratiba za muda wote au muda mfupi na chaguo la kununua likizo ya ziada.
  • Sera za ajira zinazozingatia familia.
  • Vikundi vya rasilimali za wafanyakazi.