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Gerente Sênior de Finanças, Américas – Farmington Hills, MI (Presencial)
Lidere as operações contábeis dos negócios da Freudenberg nas Américas, abrangendo fechamento mensal, iniciativas de ERP, auditorias e relatórios financeiros. Supervise as atividades financeiras de várias entidades em um ambiente de manufatura.
Descrição
- Responsabilizar-se pelo fechamento mensal do razão geral de várias entidades jurídicas nos Estados Unidos, garantindo relatórios precisos, em conformidade e dentro do prazo.
- Trabalhar com líderes regionais na transformação financeira, incluindo harmonização de processos, automação e melhorias de sistemas.
- Apoiar aprimoramentos de ERP, implementações de sistemas e lançamentos de novos negócios ou projetos em toda a região.
- Supervisionar as atividades de fechamento de fim de mês nos ambientes AS400 e SAP.
- Coordenar projetos regionais de Finanças e Contabilidade desde a execução até a conclusão.
- Liderar e desenvolver a equipe contábil em um ambiente dinâmico e colaborativo.
- Preparar cronogramas de auditoria e apoiar auditorias internas e externas, incluindo os relatórios de fim de ano.
- Manter e aprimorar os processos de relatórios que orientam decisões operacionais e financeiras.
- Simplificar fluxos de trabalho, fortalecer controles e melhorar os recursos de relatórios financeiros.
Requisitos
- É necessário ter bacharelado em Contabilidade, Finanças, Administração de Empresas ou área relacionada.
- A certificação CPA é desejável.
- Pelo menos sete anos de experiência progressiva em contabilidade e finanças, incluindo experiência significativa com razão geral e fechamentos de fim de mês.
- Experiência na supervisão da contabilidade de várias entidades jurídicas em uma organização de manufatura ou multinacional é desejável.
- Experiência prática com SAP, AS400 ou plataformas de ERP financeiro comparáveis.
- Sólido domínio de contabilidade do razão geral, relatórios financeiros, conciliações de contas e suporte a auditorias.
- Capacidade comprovada de liderar uma equipe contábil e motivar o desempenho em um ambiente colaborativo e dinâmico.
Benefícios
- Emprego com igualdade de oportunidades e compromisso com a diversidade e a inclusão.