Boeing
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A Boeing é uma fabricante aeroespacial e empresa global de defesa que desenvolve e produz aviões comerciais, aeronaves de asas rotativas, foguetes, satélites, equipamentos de telecomunicações e mísseis. Suas operações abrangem a Boeing Commercial Airplanes, a Boeing Defense, Space & Security e a Boeing Global Services, reunindo grandes equipes de engenharia, fabricação e suporte. A empresa também contribui para iniciativas de pesquisa e exploração aeroespacial, incluindo projetos com a NASA, enquanto busca desenvolver tecnologias de aviação com menores emissões e aeronaves de próxima geração. Para quem procura emprego, a Boeing oferece oportunidades relacionadas à fabricação aeroespacial, defesa, sistemas espaciais, engenharia, serviços e disciplinas técnicas relacionadas.

Gerente sênior de engenharia de gestão do ciclo de vida do produto - Boeing, Califórnia

Lidere as atividades de gestão do ciclo de vida de produtos de engenharia da Boeing para programas proprietários, autônomos e marítimos. Responsabilize-se pela implementação do IPDM e pelo trabalho de melhoria de processos presencialmente em El Segundo, em uma função associada a Huntington Beach, Califórnia.

Descrição

  • Liderar a equipe que apoia os programas proprietários, autônomos e marítimos da Boeing
  • Dirigir o projeto de PLM da SI&WS para a implementação do IPDM em El Segundo, coordenando com as equipes de Programas, TI, PLM Empresarial e Siemens
  • Criar estratégias organizacionais e técnicas que fortaleçam o desempenho, os processos e as ferramentas da equipe
  • Treinar, orientar e aconselhar grupos internos e parceiros externos sobre processos e ferramentas de PLM
  • Trabalhar em parceria com PLM Empresarial e TI para representar as prioridades do site e da divisão
  • Gerenciar relações de trabalho com fornecedores, clientes e outras partes interessadas internas e externas
  • Manter a documentação de processos e apoiar a conformidade com os padrões de dados de engenharia e as regulamentações de controle de exportações
  • Liderar iniciativas de melhoria destinadas a reduzir interrupções e aumentar a eficiência operacional
  • Usar resolução estruturada de problemas, análise de dados e julgamento baseado em evidências nas decisões diárias

Requisitos

  • Bacharelado em engenharia, tecnologia de engenharia incluindo tecnologia de fabricação, ciência da computação, ciência de dados, matemática, física, química ou qualificação equivalente diretamente relacionada obtida fora dos Estados Unidos
  • Pelo menos 11 anos de experiência profissional relacionada ou uma combinação equivalente de formação e experiência
  • Pelo menos três anos de experiência gerencial
  • Experiência profissional com sistemas de gestão do ciclo de vida do produto e gestão de configuração, gestão de mudanças e processos e ferramentas de PLM
  • Conhecimento prático dos requisitos americanos de ITAR, EAR e controle de sanções
  • Experiência colaborando em equipes geograficamente distribuídas, multifuncionais e matriciais
  • Fortes capacidades de planejamento, comunicação, liderança e gestão de partes interessadas
  • Experiência no uso de métodos e ferramentas de melhoria contínua
  • Capacidade de concluir o processo de avaliação de conflito de interesses da Boeing
  • Capacidade de atender aos requisitos americanos de controle de exportações e qualificar-se como Pessoa dos EUA conforme 22 C.F.R. §120.62
  • Capacidade de obter uma autorização de segurança dos EUA; a cidadania americana é exigida pelo Governo dos EUA
  • É necessária uma autorização provisória e/ou final de segurança Secreta dos EUA após a data de início
  • A Boeing não patrocinará o status de visto de trabalho para esta posição
  • Candidatos e funcionários após a oferta podem ser obrigados a realizar testes de drogas quando aplicável
  • Oito anos ou mais em engenharia, tecnologia de engenharia ou uma disciplina técnica relacionada podem atender aos critérios de exceção acadêmica estabelecidos

Benefícios

  • Salário-base competitivo
  • Elegibilidade para oportunidades de remuneração variável
  • Cobertura de seguro-saúde
  • Contas de gastos flexíveis
  • Contas de poupança para despesas médicas
  • Planos de poupança para aposentadoria
  • Programas de seguro de vida e invalidez
  • Períodos de afastamento remunerados e não remunerados
  • A assistência para relocação não é negociável para esta posição