Stranger Soccer
Stranger Soccer
51 – 200 Funcionários
B2CEsportesMarketplace
A Stranger Soccer é um marketplace esportivo que ajuda as pessoas a encontrar e jogar futebol recreativo em cidades de todo o mundo. Os usuários podem consultar partidas por horário e local, reservar uma vaga e chegar prontos para jogar, seja participando por conta própria, agendando uma partida amistosa ou jogando por meio de uma associação comunitária. A plataforma oferece sessões organizadas com anfitriões oficiais e conecta jogadores que buscam uma forma conveniente e social de jogar regularmente. Suas operações abrangem mercados como Singapura, Sydney e São Francisco, com mais expansão planejada.

Especialista em Operações Remotas – Stranger Soccer (Filipinas)

Apoie as operações regionais da Stranger Soccer, uma plataforma de futebol sob demanda sediada em Singapura. Gerencie inventário, receita, experiência do cliente e prestação de serviços remotamente a partir das Filipinas.

Descrição

  • Colaborar com o City Manager e uma equipe enxuta de operações
  • Supervisionar as atividades diárias em uma região operacional designada
  • Monitorar o desempenho do inventário e da receita
  • Liderar a experiência do cliente e a coordenação de serviços
  • Contribuir para iniciativas operacionais adicionais conforme necessário

Requisitos

  • Experiência em uma área relevante, como hotelaria, vendas, atendimento ao cliente, logística, operações ou gestão de inventário
  • Excelente comunicação escrita e verbal em inglês
  • Alto nível de atenção aos detalhes
  • Compromisso genuíno com o atendimento ao cliente
  • Atitude positiva e acessível, com capacidade de trabalhar bem em equipe
  • Graduação ou diploma
  • Interesse por futebol é altamente desejável
  • Experiência de trabalho no exterior ou com empresas internacionais é uma vantagem
  • Experiência em hotelaria é uma vantagem
  • Experiência em desenvolvimento ou suporte a franquias é uma vantagem
  • Capacidade de trabalhar totalmente de forma remota a partir das Filipinas
  • Disponibilidade para trabalhar de acordo com o fuso horário operacional da região designada