
5.001 – 10.000 Funcionários
Patrocinador de visto H1BAlimentos e bebidasIndústria de transformaçãoLogísticaA Nestle é uma empresa multinacional suíça de alimentos e bebidas, com um amplo portfólio que abrange café, água engarrafada, laticínios, nutrição infantil, confeitaria, alimentos congelados e produtos para animais de estimação. Seus produtos chegam a consumidores em todo o mundo por meio dos canais de varejo e de serviços de alimentação, apoiados por operações de fabricação e cadeias de suprimentos em larga escala. Em um agregador de empregos, o perfil da Nestle pode ser relevante para candidatos que buscam oportunidades nos setores de alimentos e bebidas, fabricação e logística, além de funções relacionadas a iniciativas de nutrição, saúde e bem-estar.
Coordenador de contabilidade – Nestlé, Bloomfield, MO (presencial)
Supervisiona a loja da empresa de cuidados para animais de estimação da Nestlé e o estoque, além de apoiar a contabilidade diária, incluindo conciliações, contas a pagar, demonstrações financeiras e compras de despesas da fábrica.
Descrição
- Supervisiona a loja da empresa e suas operações diárias
- Executa tarefas administrativas que dão suporte às operações contábeis
- Mantém o estoque correto e a loja abastecida, limpa e organizada
- Dá suporte a conciliações, processamento de faturas, contas a pagar e fechamento do mês
- Mantém registros contábeis e documentação de apoio
- Prepara demonstrações financeiras mensais para o centro de custos da loja da empresa
- Envia documentos relacionados a impostos quando necessário
- Prepara solicitações de compra para despesas da fábrica
- Assume outras funções atribuídas conforme necessário
Requisitos
- Ensino médio completo ou GED
- Pelo menos seis meses de experiência relevante em varejo, contabilidade, atividades administrativas ou controle de estoque
- Experiência em manufatura, indústria, área militar ou relacionada é desejável
- Não há patrocínio de visto disponível para esta posição
Benefícios
- Incentivos baseados no desempenho
- Plano 401(k) com contribuição equivalente da empresa
- Cobertura de saúde
- Pacote competitivo de remuneração total
- Ambiente de trabalho inclusivo
- Suporte para adaptações razoáveis