Element451
Element451
51 – 200 Funcionários
ConsultoriaEducaçãoMarketing
A Element451 desenvolve um CRM baseado em inteligência artificial e uma plataforma de engajamento estudantil para o ensino superior. Suas ferramentas ajudam as instituições de ensino a melhorar a produtividade das equipes, responder às expectativas em constante mudança dos estudantes e criar experiências mais conectadas no campus. A plataforma inclui assistentes de IA projetados para estudantes e equipes, além de análises inteligentes de dados que apoiam um engajamento e operações mais eficientes.

Advogado corporativo na Element451 (Remoto - Estados Unidos)

Lidere contratos comerciais, privacidade, conformidade e operações jurídicas da plataforma de IA da Element451 voltada ao ensino superior. Esta função remota trabalha em parceria com Finanças, Vendas, TI, Operações de Pessoas e Contabilidade.

Descrição

  • Redigir, revisar e negociar MSAs de clientes, formulários de pedido, DPAs e aditivos, incluindo versões com alterações com instituições públicas e privadas de ensino superior e seus assessores jurídicos
  • Gerenciar várias negociações simultaneamente, priorizando os assuntos por tamanho do negócio, urgência e risco
  • Revisar e negociar contratos com revendedores, parceiros de integração, fornecedores de dados e fornecedores de tecnologia
  • Desenvolver e manter modelos padrão, posições alternativas e um manual de aprovações
  • Identificar e resolver termos contratuais específicos de cada estado e de instituições públicas, incluindo disposições aplicáveis a todo o sistema e disposições obrigatórias
  • Apoiar a conformidade com a FERPA, as leis estaduais de privacidade de dados estudantis e o GDPR nos contratos com clientes e nas práticas internas de dados
  • Orientar sobre requisitos de acessibilidade digital, incluindo o Título II da ADA, as Seções 504 e 508 da Rehabilitation Act, as WCAG 2.1 AA e as normas estaduais
  • Acompanhar contratos de subprocessadores e manter os DPAs assinados e atualizados
  • Monitorar novas regulamentações estaduais de IA que afetem o produto e orientar a empresa
  • Liderar, com Finanças e o CTO, as revisões de pedidos de renovação de seguros cibernéticos e outros seguros
  • Avaliar e documentar a exposição a riscos de transações grandes ou incomuns que exijam aprovação da liderança
  • Gerenciar possíveis disputas com clientes e contratar assessoria jurídica externa especializada em litígios quando apropriado
  • Liderar as respostas a solicitações de registros públicos e pedidos FOIA de clientes que sejam instituições estaduais
  • Orientar a equipe de Operações de Pessoas sobre questões trabalhistas
  • Gerenciar o programa de Acordos de Informações Proprietárias e Invenções
  • Apoiar resoluções do conselho, registros do secretário corporativo e Declarações de Divulgação Econômica
  • Coordenar com advogados externos assuntos de estrutura corporativa, fusões e aquisições e financiamento
  • Reportar-se ao CFO na área de Finanças e Estratégia, trabalhando em estreita parceria com o Chief of Staff, TI, Operações de Pessoas, Vendas e Contabilidade

Requisitos

  • Juris Doctor e licença ativa para exercer a advocacia em pelo menos um estado dos Estados Unidos
  • De 5 a 10 anos de experiência em direito comercial ou contratual
  • Idealmente, experiência jurídica interna em uma empresa B2B SaaS ou experiência em prática comercial em um escritório que atenda clientes SaaS
  • Experiência comprovada na negociação de MSAs, DPAs e contratos de SaaS empresarial, incluindo contratos com clientes do setor público ou de ensino superior
  • Conhecimento prático da FERPA, das leis estaduais de privacidade e do GDPR
  • Capacidade de atuar como generalista e priorizar um alto volume de assuntos simultâneos com suporte limitado da equipe jurídica
  • Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal, incluindo a capacidade de explicar riscos jurídicos em linguagem simples para pessoas não jurídicas
  • Experiência em tecnologia para o ensino superior, EdTech ou outro setor de SaaS regulado é um diferencial
  • Familiaridade com revisões de seguros e coberturas cibernéticas e com processos de renovação é um diferencial
  • Experiência com governança e relatórios em uma empresa apoiada por private equity é um diferencial

Benefícios

  • Auxílio para home office
  • 20 dias de férias remuneradas
  • 10 feriados da empresa
  • Contrapartida de 4% no plano 401(k)
  • Cobertura médica competitiva
  • Cobertura odontológica competitiva
  • Cobertura oftalmológica competitiva
  • Modelo de trabalho remoto desde o início