5001 – 10 000 Pracownicy
Sponsor wizy H1BBlue Yonder to pracodawca prezentowany w tym agregatorze ofert pracy. Osoby poszukujące pracy mogą korzystać z profilu, aby przeglądać dostępne oferty i dowiedzieć się więcej o stanowiskach związanych z firmą.
Starszy architekt rozwiązań ds. planowania łańcucha dostaw Blue Yonder — praca stacjonarna, Bangalore
Kieruj wdrożeniami rozwiązań Blue Yonder do planowania łańcucha dostaw i warsztatami dla klientów na stanowisku starszego architekta rozwiązań. Stosuj prognozowanie oparte na AI/ML, projektowanie funkcjonalne, testowanie, szkolenia i wsparcie uruchomienia.
Opis
- Efektywnie współpracować z zespołami projektowymi przy wdrażaniu i integracji technicznych oraz funkcjonalnych wymagań systemowych
- Przyspieszać uruchomienia i wdrożenia dzięki zwinnemu podejściu skoncentrowanemu na wartości
- Pełnić funkcję łącznika funkcjonalnego między zespołami projektowymi, kadrą kierowniczą klienta, osobami kontaktowymi klienta i użytkownikami
- Stosować wiedzę specjalistyczną dotyczącą Blue Yonder Demand & Fulfillment, Allocation, Enterprise Planning, Assortment i Category Management
- Opracowywać i stosować algorytmy AI/ML do prognozowania statystycznego
- Wspierać kierowników projektów w planowaniu i tworzeniu szczegółowych struktur podziału prac
- Przedstawiać lub wspierać uzasadnienia biznesowe dotyczące przyszłych funkcji i ulepszeń produktu
- Prowadzić diagnostykę biznesową, analizę procesów i warsztaty projektowe
- Tworzyć dokumenty projektowe rozwiązań i specyfikacje funkcjonalne
- Opracowywać scenariusze testów funkcjonalnych procesów biznesowych
- Przygotowywać i prowadzić dostosowane warsztaty szkoleniowe dla użytkowników końcowych
- Doradzać w zakresie najlepszych praktyk branżowych i metodyk procesowych
- Samodzielnie realizować projekty, utrzymując wysoką jakość
- Identyfikować dodatkowe możliwości przychodowe wśród obecnych klientów i w ramach istniejących projektów
- Koordynować testy akceptacyjne użytkowników, odbiór końcowy i zatwierdzanie etapów
- Kontaktować się z działem wsparcia Blue Yonder w sprawie defektów u klientów
- Zapewniać nietechniczne wsparcie użytkownikom końcowym w trakcie uruchomienia i po nim
- Przekazywać wiedzę zespołom projektowym klientów i użytkownikom końcowym
- Raportować ryzyka projektowe i eskalować problemy wpływające na harmonogram, zakres lub budżet
- Wspierać dział wsparcia w zakresie podstawowych problemów technicznych
- Współpracować z odpowiednimi interesariuszami w celu rozwiązywania problemów
- Przestrzegać zasad dotyczących aktywów korporacyjnych, własności intelektualnej i polityk firmy
Wymagania
- Wymagane jest 12–14 lat praktycznego doświadczenia jako konsultant funkcjonalny wdrażający u klientów rozwiązania do zarządzania łańcuchem dostaw
- Preferowane jest doświadczenie jako klient lub konsultant Blue Yonder przy wdrażaniu rozwiązań Blue Yonder
- Preferowany jest wyższy stopień naukowy w zakresie zarządzania łańcuchem dostaw, operacji, logistyki lub badań operacyjnych
- Tytuł licencjata lub inżyniera połączony z odpowiednim doświadczeniem branżowym może zastąpić wyższy stopień naukowy
- Można uwzględnić odpowiednie doświadczenie w doradztwie i wdrażaniu rozwiązań Oracle, SAP lub innych wiodących rozwiązań ERP i do planowania łańcucha dostaw
- Silne umiejętności analizy biznesowej
- Znajomość i praktyczne stosowanie algorytmów statystycznych oraz koncepcji zarządzania łańcuchem dostaw
- Świadomość wpływu planowania taktycznego na cały łańcuch dostaw
- Certyfikat APICS lub TOGAF będzie dodatkowym atutem
- Preferowane jest obecne lub wcześniejsze doświadczenie w konsultingu zarządczym albo w centrum doskonałości łańcucha dostaw
- Spełnianie wymagań dotyczących umiejętności i dostępności zgodnie z potrzebami organizacji
- Znajomość technik dostrajania wydajności będzie dodatkowym atutem
- Rozumienie wymagań technicznych dotyczących przypisanej linii produktowej wraz z odpowiednim doświadczeniem
- Rozumienie struktur baz danych, platform technicznych i infrastruktury
- Umiejętność przygotowywania i prezentowania informacji użytkownikom oraz kadrze kierowniczej
- Wymagane są bardzo dobre umiejętności komunikacji ustnej, pisemnej i interpersonalnej
- Wymagane są częste podróże służbowe