Europejskie Towarzystwo Radiologiczne zrzesza radiologów, przedstawicieli zawodów medycznych, badaczy i inne zainteresowane osoby, aby rozwijać obrazowanie medyczne w Europie. Ta apolityczna, nienastawiona na zysk organizacja medyczna i naukowa wspiera współpracę oraz wymianę wiedzy, służące poprawie diagnostyki, leczenia i profilaktyki chorób. Do jej działań należy coroczny Europejski Kongres Radiologii, podczas którego międzynarodowe środowisko radiologiczne omawia rozwój obrazowania medycznego.
Młodszy menedżer ds. relacji korporacyjnych, wydarzeń i sponsoringu
Sprzedaż powierzchni wystawienniczej, sponsoringu i reklam dla Europejskiego Towarzystwa Radiologicznego. Koordynacja sympozjów kongresowych, partnerów branżowych i logistyki wydarzeń.
Opis
- Nadzorować wystawy i sponsoring od pierwszego zapytania i rezerwacji po realizację i dalszy kontakt.
- Sprzedawać powierzchnie wystawiennicze, pakiety sponsorskie, reklamy i powiązane usługi promocyjne.
- Wyszukiwać możliwości rozszerzania współpracy z klientami o dodatkowe lub uzupełniające się usługi.
- Rozwijać i utrzymywać długoterminowe relacje z partnerami branżowymi.
- Dbać o zadowolenie klientów i trwałe partnerstwa handlowe.
- Organizować sympozja branżowe, warsztaty i seminaria online.
- Koordynować harmonogramy, prelegentów, umowy, potrzeby techniczne i platformy cyfrowe.
- Pomagać w planowaniu i realizacji wystaw branżowych podczas ECR i innych kongresów w Austrii oraz za granicą.
- Odwiedzać obiekty i zarządzać wydarzeniami na miejscu.
- Współpracować z obiektami, wykonawcami i usługodawcami przy organizacji logistyki wystaw i obsługi na miejscu.
- Prowadzić dokładną dokumentację rezerwacji i projektów.
Wymagania
- Bardzo dobrze znać język angielski na poziomie C1 lub wyższym.
- Znajomość dodatkowych języków będzie atutem.
- Doświadczenie w organizacji kongresów lub wydarzeń albo w zarządzaniu relacjami z firmami będzie atutem.
- Swobodnie posługiwać się pakietem MS Office.
- Dobrze rozumieć zagadnienia techniczne.
- Skutecznie pracować zarówno samodzielnie, jak i w zespole.
- Być dobrze zorganizowanym.
- Zachowywać odporność i dobrze pracować pod presją.
- Być gotowym do podróży po Europie.
- Posiadać ważne austriackie pozwolenie na pracę.
- Być gotowym i mieć możliwość regularnego dojeżdżania do biura w Wiedniu.
Benefity
- Praca w nowoczesnym biurze w 12. dzielnicy Wiednia, blisko połączeń U4, U6 i S-Bahn.
- Praca w angażującej, wspierającej kulturze zespołu z pełnymi pasji współpracownikami.
- Różnorodne zadania w międzynarodowym środowisku, które służy ważnemu celowi.
- Elastyczne godziny pracy (Gleitzeit).
- Możliwość pracy z domu przez jeden lub dwa dni w tygodniu po początkowym szkoleniu.
- Płatna przerwa obiadowa.
- Wynagrodzenie co najmniej 2500 € brutto za 38,5-godzinny tydzień pracy, wypłacane 14 razy w roku.
- Ostateczne wynagrodzenie podlega negocjacji i zależy od odpowiedniego doświadczenia oraz kwalifikacji.