Driven Properties
Driven Properties
51 – 200 Pracownicy
BudownictwoHotelarstwoLogistyka
Założona w 2012 roku firma Driven Properties to z siedzibą w Dubaju firma brokerska, inwestycyjna i konsultingowa działająca na rynku nieruchomości mieszkaniowych i komercyjnych. Zespół wspiera klientów w sprzedaży, wynajmie i zarządzaniu nieruchomościami, a także w inwestycjach, łącząc znajomość lokalnego i międzynarodowego rynku z praktycznymi wskazówkami dotyczącymi trendów rynkowych i zasad funkcjonowania rynku nieruchomości. Firma opracowuje również dopasowane rozwiązania w zakresie nieruchomości, uwzględniające różne potrzeby klientów.

Doradca ds. nieruchomości — Abu Zabi (praca hybrydowa)

Pomagaj klientom w Abu Zabi w zakupie, sprzedaży, wynajmie i inwestowaniu w nieruchomości mieszkaniowe oraz komercyjne. Prowadź prezentacje, negocjuj umowy i buduj relacje na każdym etapie obsługi klienta.

Opis

  • Wspieraj klientów w zakupie, sprzedaży, wynajmie i podejmowaniu decyzji inwestycyjnych dotyczących nieruchomości mieszkaniowych i komercyjnych.
  • Wykorzystuj znajomość lokalnego rynku, aby skutecznie doradzać klientom.
  • Organizuj i prowadź prezentacje nieruchomości.
  • Prowadź negocjacje i finalizuj umowy dotyczące nieruchomości.
  • Buduj trwałe relacje z klientami.

Wymagania

  • Co najmniej rok doświadczenia w branży nieruchomości, najlepiej na rynku Abu Zabi.
  • Doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne w kontaktach z klientami.
  • Udokumentowane umiejętności negocjacyjne i podejście skoncentrowane na kliencie.
  • Bardzo dobra znajomość rynku nieruchomości w Abu Zabi i specyfiki branży.
  • Swobodne korzystanie z narzędzi marketingu cyfrowego, platform CRM i mediów społecznościowych.
  • Licencja pośrednika nieruchomości lub odpowiedni certyfikat będzie dodatkowym atutem.
  • Biegła znajomość języka angielskiego jest wymagana; znajomość arabskiego lub innych języków będzie dodatkowym atutem.
  • Preferowane jest ważne prawo jazdy ZEA.

Benefity

  • Nieograniczona prowizja do 70%.
  • Miesięczne, kwartalne i roczne nagrody dla najlepszych pracowników.
  • Wiza pracownicza i ubezpieczenie medyczne zapewniane przez firmę.
  • Rozbudowane wsparcie marketingowe obejmujące fotografię, wideografię i dedykowane zasoby cyfrowe.
  • Nieograniczony marketing ofert nieruchomości finansowany przez firmę.
  • Ustrukturyzowane szkolenia i stałe wsparcie kadry kierowniczej, w tym szkolenie RERA, przy czym koszt licencji ponosi agent.
  • Dedykowana platforma CRM, stale rozwijana z myślą o agentach.
  • Możliwość reprezentowania ekskluzywnej oferty nieruchomości z segmentu premium.
  • Określone ścieżki rozwoju kariery, w tym możliwość zostania agentem Forbes Global Properties.