선임 조달 카테고리 매니저 - 코크 하이브리드 근무
로지텍의 글로벌 협업 기술 사업을 위한 간접 조달, 전략적 소싱 및 공급업체 성과 개선 활동을 이끕니다. 코크에서 근무하는 정규직 하이브리드 직무로, 매주 이틀은 사무실에서 근무합니다.
설명
- 내부 이해관계자와 협력하여 담당 간접 조달 카테고리의 지출을 관리하고 최적화합니다
- 비즈니스 가치를 창출하는 소싱 및 카테고리 전략을 수립하고 실행합니다
- 비즈니스 요구사항을 평가하고 조달 기회를 발굴합니다
- 지출 데이터, 시장 정보, 조달 도구 및 신기술을 활용하여 비용을 절감하고 공급업체 성과를 강화합니다
- 이해관계자와의 파트너십을 구축하고 조달 자문과 시장 인사이트를 제공합니다
- IT, 마케팅, 전문 서비스, HR, 시설 및 기타 기업 서비스를 아우르는 카테고리 전략을 지원합니다
- 기회 평가와 시장 분석부터 공급업체 선정, 협상, 계약 체결 및 실행까지 소싱 프로젝트를 주도합니다
- 지출, 공급업체 및 시장 데이터를 평가하여 비용 절감, 비용 회피, 통합 및 기타 가치 창출 기회를 발굴합니다
- 소싱 계획과 카테고리 로드맵을 수립합니다
- 부서 간 이해관계자를 조율하고 협상을 통해 확보한 절감액과 조달 성과를 모니터링합니다
- 시장을 조사하고 공급업체를 평가합니다
- 공급업체 협상과 상업적 논의를 지원합니다
- 공급업체 성과를 추적하고 문제를 해결하며 개선 기회를 발굴합니다
- 공급업체 관계를 관리하고 공급업체 관리 활동에 기여합니다
- 공급업체 통합, 서비스 수준, 상업 조건 및 전반적인 가치 향상을 추진합니다
지원 자격
- 경영학, 공급망, 재무 또는 관련 분야의 학사 학위
- 간접 조달, 전략적 소싱 또는 카테고리 관리 경력 8년 이상
- 간접 조달 카테고리, 소싱, 공급업체 관리 및 상업적 협상에 대한 높은 수준의 지식
- 뛰어난 분석력, 의사소통 능력, 협상력 및 이해관계자 관리 역량
- 빠르게 업무를 수행하고 여러 우선순위의 균형을 유지하며 비즈니스 요구사항을 효과적인 조달 전략으로 전환하는 능력
- 지출 분석, 대시보드, 조달 기술 및 AI 기반 도구 사용 경험
- 공급업체 성과, 분기별 비즈니스 리뷰 및 공급업체 위험 관리를 지원한 경험
- 상업적 감각과 결과 지향성을 갖추고 부서 간 환경에서 효과적으로 협업하는 역량
복리후생
- 근무 지역에 따라 달라지는 포괄적이고 경쟁력 있는 복리후생
- 유연한 근무 환경
- 신체적, 재정적, 정서적, 지적 및 사회적 요구를 아우르는 웰빙 지원
- 의료 보장 및 폭넓은 건강·웰빙 지원
- 유연한 하이브리드 근무 모델
