火力発電プロジェクト担当シニア電気エンジニア
Sargent & Lundy Consulting の顧客に対し、電力プロジェクトの開発、設計レビュー、オーナーズエンジニアリングを支援します。 火力発電施設およびプロジェクトを評価します。
仕事内容
- 顧客にプロジェクト開発支援、概念設計、オーナーズエンジニアリングサービスを提供する
- 電力発電プロジェクトおよび施設を評価する
- プロジェクトの経済性・コスト分析、リスク評価、契約策定を支援する
- エンジニアリング設計をレビューし、技術デューデリジェンスを実施する
- 火力発電プロジェクトの開発および概念設計を支援する
- 必要に応じて北米および海外へ出張する
- 関連する場合、データ、自動化、人工知能などのデジタルツールを調査、分析、エンジニアリング、設計、業務プロセス改善に活用する
- 技術支援ツールを使用する際は、専門的判断を適用し、内容を確認する
応募要件
- 電気工学の学士号を有し、カナダ技術者認定委員会認定プログラム、または米国の ABET 認定プログラムを修了していること
- 優れた学業成績を有すること
- 電力業界で少なくとも 12 年の経験を有すること
- 電力会社規模の火力発電プロジェクトにおける中電圧電気システムの詳細設計経験を有すること
- 次のうち 1 つ以上の経験を有すること：単純サイクルガスタービン、複合サイクルプロジェクト、石炭火力発電、またはレシプロエンジン（RICE）
- 火力発電プロジェクトの開発および概念設計を支援した経験を有すること
- 優れた技術コミュニケーション能力および文章作成能力を有すること
- 連邦規則集第 810 部の付録 A に記載された国の市民であり、米国の輸出規制対象情報にアクセスする資格を有すること
- Sargent & Lundy はカナダでの就労許可をスポンサーしないことに留意すること
- 技術デューデリジェンスおよびオーナーズエンジニアリング設計レビューの経験があれば尚可（必須ではない）
- 発電所の運転および性能レビューに関する一般的な理解があれば尚可（必須ではない）
- 電力発電施設のプロセス設計に関する一般的な理解があれば尚可（必須ではない）
- 経済性・コスト分析および契約策定の経験があれば尚可（必須ではない）
- 国際的な設計規格および基準に精通していれば尚可（必須ではない）
福利厚生
- 充実した医療保険プラン
- 手厚い有給休暇
- 受賞歴のある競争力の高い福利厚生
- 対象職種では、年次の裁量ボーナスの支給対象となる
- 選考プロセスのいずれかの段階に参加する候補者は、必要に応じて職場での配慮を申請できる