AI安全モデル評価の行動健康専門家
人間関係、感情的なウェルビーイング、スピリチュアリティ、非主流の信念に関するセンシティブなAI対話を評価します。 AI研究機関が中立で安全な応答を開発し、モデルの判断力を高める支援をします。
仕事内容
- 人間関係や家族への助言、感情的なウェルビーイング、スピリチュアルおよび形而上学的なテーマ、非主流または根拠のない信念を扱うAI対話をレビューする
- モデルの応答が中立的で適切かつ安全かを判断する
- 過度な同調、一面的な応答、歪んだ信念や根拠のない信念の強化、道徳的な説教、不適切な臨床的助言や指示的な助言などの問題を特定し、記録する
- バランスが取れ、共感的で、適切な境界を保った応答を支える評価基準、応答ガイドライン、参考回答を作成する
- 危機的状況ではないセンシティブなテーマのテスト対話やシナリオを設計する
- 研究者や他の専門家と協力し、評価基準の一貫性、調整、十分な文書化を維持する
応募要件
- 心理学、カウンセリング、ソーシャルワーク、行動健康、行動科学、人間サービス、または関連分野の学位、あるいは同等の専門的なメンタルヘルス実務経験
- メンタルヘルス、カウンセリング、またはソーシャルサービスの現場で人を支援した3年以上の実務経験
- 多様な視点、人間関係、信念体系、世界観を中立かつ判断を交えずに評価できること
- 専門的な評価の根拠を明確に説明できること
- 迎合的な応答、認知の歪み、健全な境界線、動機づけ面接などのクライエント中心の手法に関する実務知識
- 平日に週20時間以上、安定して勤務できること
- 正確で整理されたフィードバックを提供できる、優れた文章コミュニケーション能力
- 臨床資格があれば望ましいが、必須ではない
- AI安全性、応用倫理、トラスト＆セーフティ、またはコンテンツポリシーの経験があれば尚可
- カップル、家族、または人間関係のカウンセリング経験があれば尚可
- スピリチュアルケア、宗教または代替的信念のコミュニティ、あるいは誤情報や陰謀論的信念の心理学に関する知識があれば尚可
- AIシステムの評価、アノテーション、またはレッドチーム経験があれば尚可
- 現時点ではH-1BおよびSTEM OPT候補者を支援できません
福利厚生
- 給与支払い、福利厚生、コンプライアンス管理をCincinnatus LLCが行うW-2雇用
- 提供したサービスに基づき、StripeまたはWiseを通じて毎週支払い
- 完全リモートの職種
- 柔軟な勤務スケジュール
- 世界有数のAI研究機関や研究者と協働
- 次世代AIシステムの開発に貢献
- 成功した紹介1件につき最大1,120ドルの紹介報酬（適用される上限に従う）