
1Password è un’azienda di cybersicurezza e SaaS che aiuta privati, famiglie e imprese a proteggere password, segreti, credenziali e altre informazioni sensibili. I suoi strumenti di gestione delle password e di gestione estesa degli accessi (XAM) offrono visibilità e controllo sull’accesso ad applicazioni e account web, supportando al contempo la condivisione sicura delle credenziali e la gestione delle autorizzazioni su diversi dispositivi. Con oltre 150.000 aziende servite, 1Password si impegna a rendere la sicurezza pratica per i moderni ambienti di lavoro basati sul SaaS, senza sacrificare la produttività.
Direttore senior, consulenza legale aziendale (Da remoto - Stati Uniti)
Guida la strategia legale aziendale del business di 1Password dedicato alla cybersicurezza e alla gestione delle password. Fornisci consulenza su fusioni e acquisizioni, governance, finanziamenti, conformità, proprietà intellettuale ed espansione internazionale.
269.000 $ – 404.000 $ / anno
Da remotoTempo pienoSeniorLingua Richiesta: ingleseResponsabile legaleDescrizione
- Guidare la funzione legale aziendale di 1Password e fornire consulenza legale strategica
- Supportare la crescita dell’azienda, le fusioni e acquisizioni, l’espansione internazionale, i finanziamenti e le iniziative di governance aziendale
- Supervisionare le questioni legali relative a conformità, partecipazioni azionarie, contenzioso, proprietà intellettuale e marketing
- Dirigere il lavoro legale relativo a fusioni e acquisizioni, compresa la due diligence, le negoziazioni, la documentazione delle operazioni e il coordinamento con consulenti e parti interessate
- Fornire consulenza sui requisiti legali e normativi che riguardano le attività e l’espansione internazionali
- Gestire le entità aziendali, i registri, le procedure di governance e le filiali globali
- Creare e mantenere le politiche e le procedure aziendali
- Fornire consulenza alla funzione Finance su rinnovi assicurativi, pianificazione fiscale, bilanci, partecipazioni azionarie dei dipendenti, piani commissionali e iniziative strategiche
- Esaminare i materiali di marketing e fornire indicazioni sugli obblighi di conformità
- Creare ed erogare formazione sulla conformità per i dipendenti
- Valutare i rischi legali dell’organizzazione e sviluppare piani di mitigazione
- Supervisionare il contenzioso e la risoluzione delle controversie, compresi i legali esterni e la strategia dei casi
- Gestire il portafoglio di proprietà intellettuale relativo a marchi, diritti d’autore e brevetti
- Agire come consulente legale di fiducia per i leader aziendali
- Riferire al vicepresidente Legal e General Counsel
- Collaborare con Finance, Marketing, People, Corporate Development e altri team aziendali
Requisiti
- Laurea in Juris Doctor
- Iscrizione attiva all’albo degli avvocati in Canada o negli Stati Uniti
- Almeno 10 anni di esperienza legale aziendale pertinente
- Esperienza presso uno studio legale riconosciuto a livello nazionale
- Esperienza nella guida o nel supporto di operazioni di fusione e acquisizione, inclusi due diligence, negoziazioni, documentazione delle operazioni e integrazione post-closing
- Solida conoscenza della governance aziendale, delle leggi sui titoli e della gestione delle entità
- Esperienza nella preparazione o nella gestione della conformità di società quotate
- Esperienza nella consulenza su espansione internazionale, costituzione di filiali e requisiti normativi in più giurisdizioni
- Esperienza nel supporto di operazioni di finanziamento e della relativa conformità alle leggi sui titoli
- Capacità di valutare i rischi legali e aziendali e creare strategie pratiche di mitigazione
- Esperienza nella gestione di legali esterni e nel coordinamento di team interfunzionali su questioni legali complesse
- Eccellenti capacità di giudizio, comunicazione scritta e orale e attenzione ai dettagli
- Capacità di gestire autonomamente priorità concorrenti mantenendo elevati standard di esecuzione
- È preferibile esperienza nel settore tecnologico o SaaS
- Autorizzazione legale a lavorare negli Stati Uniti o in Canada; non vengono forniti autorizzazione al lavoro, assistenza al trasferimento o sponsorizzazione del visto
- Le persone selezionate dovranno completare un controllo dei precedenti
Benefit
- Copertura sanitaria
- Copertura odontoiatrica
- Programmi pensionistici 401(k) o RRSP
- Ampio periodo di ferie retribuite
- Programma di assegnazione di azioni o RSU
- Programmi di incentivazione ove applicabili
- Programmi di integrazione del congedo di maternità e parentale
- Programma di contribuzione integrativa alla pensione
- Account 1Password gratuito
- Giornate di volontariato retribuite
- Riconoscimento tra colleghi tramite Bonusly
- Ambiente di lavoro orientato al remoto
- Trasferte per incontri in presenza, inclusi eventi fuori sede, riunioni di team ed eventi con clienti o del settore
- Adattamenti per il processo di selezione disponibili su richiesta