Workana
Workana
51 – 200 Alkalmazottak
HR-technológiaPiactérToborzás
A Workana latin-amerikai HR-technológiai vállalat és tehetségpiactér, amely segít a vállalkozásoknak távolról dolgozó fejlesztők, szabadúszók és más szakemberek megtalálásában és bevonásában. Platformja támogatja a projektalapú munkát és a határozott idejű együttműködéseket többek között az informatika és programozás, a design és multimédia, valamint az írás és fordítás területén. A Workana előre kiválasztott szakembereket, helyi pénznemben vagy amerikai dollárban elérhető rugalmas fizetési lehetőségeket, védett kifizetéseket és elégedettségi garanciát is biztosít, hogy támogassa a távoli munkaerő-felvételt a projekt kezdetétől a befejezéséig.

Grafikus és videószerkesztő (részmunkaidős, távoli munkavégzés)

Grafikai tartalmakat készít ügynökségi ügyfelek számára az Instagramra, a TikTokra, a YouTube-ra és nyomtatott anyagokhoz. Alapszinten videókat szerkeszt, és távolról koordinálja a leadásokat.

Leírás

  • Grafikai anyagok készítése az Instagramra és a TikTokra
  • YouTube-borítóképek és bélyegképek tervezése
  • Kulcsvizuálok (KV-k) készítése és különböző felhasználási célokra való adaptálása
  • Nyomtatott anyagok, köztük szórólapok és promóciós termékekhez készült anyagok tervezése
  • Videók alapszintű szerkesztése, főként vágással
  • Két ügyfél kéréseinek koordinálása a briefek és az egyeztetett határidők alapján
  • Gyors és hatékony kommunikáció a csapattal munkaidőben

Követelmények

  • Legalább négy év professzionális grafikai tervezési tapasztalat
  • Tapasztalat kulcsvizuálok (KV-k) kidolgozásában
  • Adobe-eszközök magabiztos használata tervezéshez és szerkesztéshez
  • A kreatív munkában használt mesterségesintelligencia-eszközök ismerete
  • Alapszintű videószerkesztési feladatok elvégzésének képessége
  • Kiemelkedően szervezett, megbízható és önálló munkavégzés
  • Folyékony portugál nyelvtudás a mindennapi kommunikációhoz
  • Munkaidőben a kérések megválaszolására és koordinálására való rendelkezésre állás

Juttatások

  • Heti 20 órás részmunkaidős munkarend
  • Rugalmas időbeosztás kötelező, kötött műszak nélkül
  • Teljes mértékben távoli munkavégzés
  • Legalább egyéves együttműködés elvárása