Credence
Credence
Credence je tehnološka i uslužna tvrtka za nacionalnu sigurnost koja podržava misije obrane, obavještajnih službi i inozemne pomoći Sjedinjenih Američkih Država. Njezini timovi spajaju ljudsko stručno znanje s proizvodno skalabilnim agentima umjetne inteligencije kako bi pružili rješenja u područjima umjetne inteligencije, podataka, računalstva u oblaku, modernizacije poslovanja i kibernetičke sigurnosti. U okruženjima s visokim zahtjevima sigurnosti do razine IL-6, Credence upravlja opsežnim implementacijama agenata i transakcijama, koristeći vladine ugovorne mehanizme za modernizaciju sustava ključnih za izvršavanje misija i poboljšanje operativnih rezultata. Njezino djelovanje obuhvaća obranu, savjetovanje i zdravstvo, zbog čega je tvrtka zanimljiva stručnjacima usmjerenima na tehnologiju za ostvarivanje misija i državne usluge.

Viši analitičar i urednik – Washington, DC, hibridno

Provođenje istraživanja, uređivanja, kontrole kvalitete i dokumentacijskih aktivnosti za podršku saveznim politikama i programima tvrtke Credence. Koordinacija informacija, pisanih rezultata, nalaza i preporuka među dionicima.

Opis

  • Istraživati i analizirati političke, programske i operativne inicijative uz pružanje podrške u dokumentaciji.
  • Izrađivati nacrte, uređivati, pregledavati i oblikovati izvješća, korespondenciju, brifinge i druge profesionalne materijale.
  • Održavati točnost, jasnoću, dosljednost i usklađenost pisanih materijala s organizacijskim standardima.
  • Provjeravati kvalitetu dokumenata kako bi se otkrile pogreške, nedosljednosti i mogućnosti za poboljšanje.
  • Procjenjivati politike, postupke, smjernice i izvorne materijale radi podrške izradi i izmjenama dokumenata.
  • Surađivati s dionicima na prikupljanju, organiziranju i provjeri informacija za pisane materijale.
  • Pomagati u izradi i održavanju dokumentacije, predložaka i resursa organizacijskog znanja.
  • Pratiti izmjene dokumenata i održavati kontrolu verzija tijekom cijelog ciklusa pregleda.
  • Pomagati u odgovorima na interne i vanjske zahtjeve za informacijama.
  • Izrađivati sažetke, nalaze i preporuke utemeljene na istraživanju.
  • Surađivati s međufunkcionalnim timovima na ostvarivanju ciljeva politika i programa.
  • Isporučivati točan rad u okviru utvrđenih rasporeda i rokova.

Zahtjevi

  • Diploma iz engleskog jezika, novinarstva, komunikacija, javnih politika, javne uprave, političkih znanosti, pravnih studija, poslovne administracije ili srodnog područja.
  • Najmanje četiri godine relevantnog profesionalnog iskustva u istraživanju, uređivanju, tehničkom pisanju, analizi politika, pregledu dokumentacije, komunikacijama ili usporedivoj funkciji.
  • Iskustvo u istraživanju, podršci dokumentaciji i kontroli kvalitete pisanog sadržaja.
  • Iskustvo u pripremi, uređivanju i procjeni izvješća, korespondencije, materijala o politikama i druge profesionalne komunikacije.
  • Sposobnost tumačenja složenih informacija i jasnog i preciznog komuniciranja zaključaka.
  • Napredne uredničke, korektorske i vještine pregleda dokumenata uz iznimnu pozornost prema detaljima.
  • Izvrsne pisane, govorne i međuljudske komunikacijske vještine.
  • Snažno analitičko i kritičko razmišljanje.
  • Sposobnost istodobnog rada na više zadataka, suprotstavljenim prioritetima i višestrukim rokovima.
  • Razvijene organizacijske vještine i pažljivo obraćanje pozornosti na detalje.
  • Poznavanje paketa Microsoft Office, uključujući Word, Excel, PowerPoint i Outlook.
  • Sposobnost samostalnog doprinosa i učinkovitog rada u suradničkom timu.
  • Rad može biti u uredu, na daljinu ili hibridno, ovisno o ugovornim zahtjevima i potrebama klijenta.

Pogodnosti

  • Zdravstveno, stomatološko i osiguranje vida kroz zdravstveni plan.
  • Mogućnosti mirovinske štednje, uključujući plan 401(k) ili IRA.
  • Osnovno i dobrovoljno životno osiguranje, uključujući pokriće za slučaj slučajne smrti i gubitka udova.
  • Plaćeni godišnji odmor, bolovanje i državni praznici.
  • Roditeljski dopust za majke i očeve.
  • Pokriće za kratkotrajnu i dugotrajnu nesposobnost za rad.
  • Mogućnosti osposobljavanja i profesionalnog razvoja.
  • Resursi za dobrobit zaposlenika.