Citeo היא חברה צרפתית לשירותים סביבתיים, המתמקדת בהענקת חיים שניים לאריזות ביתיות ולנייר. במשך יותר מ-25 שנה היא סייעה להפנות 10 מיליארד אירו ליוזמות של איסוף, מיון ומיחזור, התומכות באיסוף פסולת ממויין ברחבי צרפת. בשיתוף עם הרשויות המקומיות, תעשיות החומרים ומפעילי פסולת, Citeo מפתחת מערכות מיחזור מעשיות, ובמקביל מעודדת צריכה בת־קיימא יותר ומקדמת את הכלכלה המעגלית.
רכז/ת שיווק דיגיטלי – תוכנית עבודה ולימודים | Citeo
הצטרפו לצוות השיווק הדיגיטלי של Citeo כדי לתמוך בשירותים דיגיטליים, בקמפיינים לגיוס לקוחות ובמעקב אחר ביצועים. התפקיד מתמקד בשיפור מסעות הלקוחות ובהפחתת ההשפעה הסביבתית של אריזות ונייר באמצעות יוזמות דיגיטליות.
תיאור
- תמיכה בפיתוח ובשיפור של שירותים דיגיטליים, כולל אתרי אינטרנט, אפליקציות, אקסטראנטים וכלי CRM.
- סיוע באופטימיזציה של מסעות משתמשים במגזר העסקי ובמגזר הצרכני.
- פיקוח על תוכן ותפעול פלטפורמות, כולל עדכונים, ניהול מערכות CMS ותחזוקת מסדי נתונים.
- סיוע בביצוע אסטרטגיות לגיוס לקוחות ולשימורם.
- סיוע בהפעלת קמפיינים בדוא״ל, SEO/SEA, שותפויות ותחרויות.
- יצירת נכסים שיווקיים כגון דפי נחיתה, ערכות קידום מכירות ותוכן דיגיטלי נוסף.
- מעקב אחר מדדי ביצוע מרכזיים בכל היוזמות שהושלמו.
- סיוע בדיווח על ביצועי קמפיינים וכלים דיגיטליים.
- מענה לפניות משתמשים ומתן תמיכה ראשונית.
- תיאום עם גורמים פנימיים ועם סוכנויות.
- השתתפות בפרויקטים מגוונים לצד צוותים רב־תחומיים וספקי שירות חיצוניים.
דרישות
- לומדים כיום לתואר בן ארבע או חמש שנים בשיווק דיגיטלי, תקשורת או תחום קשור.
- ניסיון מקצועי ראשוני דרך התמחות או משרת עבודה ולימודים הוא יתרון.
- סקרנות, יוזמה ונכונות להציע רעיונות בונים.
- יכולת לתקשר בביטחון בכתב ובעל פה.
- עבודה מסודרת ויכולת לסכם מידע ביעילות.
- יכולת לשתף פעולה בנוחות עם עמיתים ושותפים.
- ניסיון או היכרות עם כלי משרד כגון Excel ו-PowerPoint.
- ניסיון או היכרות עם כלים דיגיטליים, כולל WordPress ופלטפורמות לשיווק בדוא״ל.
- היכרות עם כלי יצירה כגון Figma, Miro או תוכנות הוצאה לאור שולחנית היא יתרון.
- ידע בסיסי באנליטיקה של אתרים הוא יתרון.
- נדרשים קורות חיים ומכתב פנייה.
הטבות
- עד שמונה ימי עבודה מרחוק בכל חודש.
- 18 ימי חופשה נוספים בתשלום בשנה (RTT).
- מגוון משימות עם הזדמנויות לקבלת אחריות רבה יותר.
- סביבת עבודה דינמית המחויבת לייעודה.
- שיתוף פעולה רחב עם מומחים דיגיטליים.
- תוכנית קליטה מובנית המותאמת לתפקיד.
- הסדרי עבודה גמישים.
- סביבת עבודה שוויונית התומכת בעובדים עם מוגבלויות.