Ford Motor Company est un constructeur automobile basé aux États-Unis, dont l’histoire remonte à 1903. En plus de concevoir et de produire des véhicules, l’entreprise élargit son champ d’action aux services de mobilité, aux expériences numériques et aux logiciels. Les activités de Ford comprennent également des initiatives en matière de développement durable et des objectifs environnementaux, reflétant une approche qui relie transport, innovation, impact sur les communautés et pratiques commerciales responsables.
Designer Couleur et Matières – Ford Motor Company, Melbourne (Hybride)
Définissez l’orientation de Ford en matière de couleurs, de matières et de finitions pour les programmes de véhicules avancés et de production. Transformez des concepts visionnaires en designs CMF prêts pour la production, destinés aux marchés automobiles mondiaux.
Description
- Créer et piloter des expériences innovantes de Couleur, Matière et Finition (CMF) pour des programmes de véhicules avancés et de production
- Élaborer des palettes sensorielles riches et des stratégies de matières qui établissent le caractère et la sensation de chaque véhicule
- Appliquer les principes du Design Centré sur l’Humain afin d’améliorer le confort, l’interaction, le lien émotionnel et la qualité perçue
- Collaborer avec les designers extérieurs, intérieurs et UX/UI afin d’assurer une intégration cohérente du véhicule
- Développer des visions CMF guidées par la marque et nourries par les tendances futures ainsi que les prochaines générations de produits
- Résoudre des problématiques CMF liées à la connectivité, aux matières émergentes, à la mobilité du futur, à la durabilité, à l’allègement et à la diversité des segments de consommateurs
- Réaliser des rendus de concepts CMF avec des propriétés de matières réalistes et une attention précise portée aux surfaces et aux formes
- Collaborer avec les équipes internes et les fournisseurs externes pour faire évoluer les stratégies CMF vers des designs prêts pour la production
- Documenter précisément les stratégies CMF tout au long de la complexité d’une revue de série
- Rendre compte au/à la responsable du design CMF
Exigences
- Diplôme de licence dans une discipline de design pertinente ou expérience professionnelle équivalente
- Trois à cinq ans d’expérience internationale en design de couleurs et de matières dans l’automobile ou les transports
- Expérience démontrée dans la réalisation de produits de design finaux
- Intuition de design très développée et forte capacité à résoudre les problèmes
- Excellentes compétences en communication visuelle, notamment pour créer des images et des rendus convaincants
- Excellente perception des couleurs et bonne compréhension des processus colorimétriques
- Capacité à travailler de manière autonome et à appliquer un jugement technique et esthétique solidement fondé
- Expérience dans la préparation de présentations artistiques
- Maîtrise des outils numériques de design 2D et 3D, notamment Photoshop, VRED et PowerPoint
- Excellentes compétences en travail d’équipe, leadership, communication visuelle, écrite et orale
- Un portfolio de design au format PDF est requis avec la candidature
- Une autorisation légale de travailler en Australie est requise
- La connaissance des processus de fabrication des extérieurs et intérieurs, des matières et des processus de mise au point est souhaitée
- Un intérêt marqué pour l’automobile et la mobilité, les tendances mondiales, l’innovation, les besoins des clients, les tendances du design et les cultures mondiales est souhaité
- Une expérience au sein de cultures créatives et de grands environnements d’entreprise, avec de nombreuses parties prenantes, des projets complexes et des présentations aux dirigeants, est souhaitée
- La capacité à collaborer efficacement avec l’ingénierie et d’autres équipes est souhaitée
Avantages
- Options de leasing automobile à tarif réduit
- Accès à des groupes de ressources pour les employés, notamment Ford Pride, Women of Ford et Ford Empowering Diverse Abilities
- Modalités de travail flexibles
- Développement professionnel grâce à des formations internes et externes
- Congé parental rémunéré dès le premier jour
- Programme complet d’aide aux employés
- Initiatives de bien-être, notamment vaccinations antigrippales et bilans de santé gratuits
- Jours de bénévolat rémunérés