Integrity Management Services, Inc. (IntegrityM) est une société de conseil détenue par des femmes qui accompagne des organismes gouvernementaux, des organisations de santé et d’assurance, des entreprises commerciales ainsi que d’autres partenaires du secteur public. Son activité vise à réduire les paiements indus, la fraude, le gaspillage et les abus, tout en renforçant la conformité, la transparence et la supervision des programmes.
L’entreprise associe l’analyse de données à des enquêtes sur la fraude, des audits, des contrôles de conformité, la gestion de subventions, le renforcement des équipes ainsi que des examens du codage et des dossiers médicaux. IntegrityM accompagne des organismes fédéraux et étatiques, ainsi que des organisations du secteur privé qui recherchent une meilleure visibilité sur la performance des programmes, des contrôles plus solides et des décisions opérationnelles mieux éclairées.
Analyste Financier à Distance à Temps Partiel – Subventions Fédérales
Poste d’Analyste Financier à distance à temps partiel chargé de soutenir le suivi des budgets de subventions fédérales, l’examen des dépenses, le contrôle de la conformité et le reporting des risques pour les programmes gouvernementaux de prévention de la fraude dans le secteur de la santé d’Integrity Management Services.
Description
- Examiner les programmes de subventions fédérales, les dépenses, les budgets et les rapports financiers afin d’en vérifier l’exactitude et la conformité réglementaire
- Suivre la performance financière des subventions accordées aux États, aux tribus et aux organisations à but non lucratif
- Évaluer les plans de répartition des coûts, les justifications budgétaires et les activités de tirage de fonds au regard de la réglementation fédérale et des accords de financement
- Établir des synthèses financières, des tableaux de bord et des évaluations des risques afin de soutenir le suivi des programmes et la prise de décision
- Collaborer avec les équipes internes et les bénéficiaires de subventions pour résoudre les écarts financiers et fournir une assistance technique
- Apporter une expertise financière lors des visites sur site, des contrôles de suivi et des activités de préparation aux audits
- Créer des outils, des modèles et des procédures qui renforcent le suivi et le reporting financiers
- Détecter et traiter les risques financiers dans les portefeuilles de subventions
- Gérer des missions ponctuelles tout en protégeant les informations sensibles et confidentielles
Exigences
- Diplôme de licence en comptabilité, ou diplôme en administration des affaires, finance ou administration publique avec au moins 24 heures semestrielles de comptabilité, de gestion financière ou d’analyse financière
- Expérience de l’analyse financière et du suivi de subventions fédérales administrées par des États, des tribus ou des organisations à but non lucratif
- Au moins 24 heures semestrielles en gestion financière, dont jusqu’à 6 heures en droit des affaires ; certificat de CPA ou de CIA obtenu à l’issue d’un examen écrit ; au moins quatre ans d’expérience en gestion ou en analyse financière ; ou combinaison équivalente de formation, d’apprentissage et d’expérience
- Maîtrise de Microsoft Office 2016 ou version ultérieure, notamment Word, Excel, PowerPoint et Outlook
- Solides aptitudes en communication écrite et orale, en relations interpersonnelles et en organisation
- Capacité à protéger les informations confidentielles, à respecter les délais, à gérer plusieurs priorités, à travailler de manière autonome et à collaborer avec des équipes
- Capacité à soumettre rapidement les rapports d’activité
- Adhésion à la mission, à la vision, aux valeurs et aux principes opérationnels d’IntegrityM
- Réussite de la vérification des antécédents après l’embauche
- Capacité à obtenir une habilitation de sécurité lorsque le client ou le contrat l’exige
- Accès à Internet par connexion filaire et/ou sans fil pour le travail à distance, avec des déplacements occasionnels requis.
- avantages
Avantages
- Modalités de travail flexibles
- Possibilités de développement professionnel et d’évolution de carrière
- Avantages associés à une grande entreprise
- Environnement de travail d’une petite entreprise
- Emploi garantissant l’égalité des chances
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