Peninsula
Peninsula
201 – 500 Mga Empleyado
LogisticsPagkonsultaPagmamanupaktura
Ang Peninsula ay isang pandaigdigang tagapagtustos ng enerhiyang pandagat na nagsusuplay sa mga may-ari at operator ng sasakyang-dagat ng mga kumbensiyonal na panggatong pandagat, biofuel, LNG, at mga umuusbong na opsyon sa panggatong na mas mababa ang carbon. Saklaw ng pinagsama-samang operasyon nito ang pagkuha at pakikipagkalakalan ng kargamento, pag-iimbak at paghahalo, mga teknikal na operasyon, at pisikal na pagsusuplay ng panggatong sa mahahalagang sentrong pandagat. Pinagsasama ng kumpanya ang lokal na pagpapatupad at pandaigdigang saklaw upang suportahan ang maaasahang suplay ng panggatong, pagsunod sa mga kinakailangan sa emisyon, at patuloy na paglipat tungo sa pagpapadalang mas mababa ang carbon.

Analista ng Kredito sa Pagpapadala sa Dagat (Hybrid, London)

Tinatasa ang panganib sa mga maritime counterparty para sa shipping-focused credit team ng Peninsula. Naghahanda ng credit review, rekomendasyon, at portfolio report para sa mga exposure sa pagpapadala.

Paglalarawan

  • Sinusuri ang mga maritime counterparty, kabilang ang mga may-ari ng barko, operator, charterer, ship manager, at bumibili ng bunker fuel.
  • Sinusuri ang mga financial statement, profile ng fleet, halaga ng barko, saklaw ng charter, leverage, at liquidity upang matukoy ang creditworthiness ng counterparty.
  • Sinusuportahan ang mga rekomendasyon sa kredito gamit ang nakatuong pananaliksik, imbestigasyon, mga natuklasan sa KYC, pagsusuri ng pagmamay-ari, at datos ng industriya.
  • Pana-panahong sinusuri ang mga kasalukuyang maritime counterparty at nagmumungkahi ng mga pagbabago sa limit, termino, o seguridad kapag nagbabago ang risk profile.
  • Nagsasagawa ng underwriting para sa bago at nire-renew na maritime credit limit sa loob ng risk appetite ng kumpanya.
  • Nagrerekomenda ng angkop na credit structure at mitigant, kabilang ang parent company guarantee, letter of credit, prepayment, at credit insurance.
  • Naghahanda ng mga credit paper para sa pagsusuri ng Credit Team Lead at mga kaugnay na komite.
  • Nakikipagtulungan sa mga credit insurance portfolio manager at underwriter upang suportahan ang coverage ng maritime exposure.
  • Tinitiyak na sumusunod ang mga rekomendasyon sa kredito sa sanctions policy ng kumpanya.
  • Naghahanda ng mga credit report tungkol sa mga maritime counterparty at sa shipping market.
  • Naghahatid ng regular na management report tungkol sa maritime credit exposure, concentration, at mahahalagang trend sa panganib.
  • Sinusubaybayan at iniuulat ang freight market, halaga ng barko, regulasyon, at iba pang pag-unlad na nakaaapekto sa mga maritime counterparty.
  • Nagsasagawa ng pananaliksik at pagsusuri sa mga paksang nauugnay sa maritime credit kapag kinakailangan.
  • Nakikipagtulungan sa Traders, Front Office, Middle Office, Back Office, Legal, at Finance sa mga usapin ng maritime credit.
  • Tumutulong na pagandahin ang credit review at underwriting methodology para sa maritime sector.
  • Tumutulong sa mas malawak na Credit team sa pang-araw-araw na gawaing operasyon kapag kinakailangan.

Mga Kinakailangan

  • Karanasan sa credit analysis o underwriting, mas mainam kung sa shipping, ship finance, marine insurance, commodities, o energy.
  • Bachelor’s degree sa kaugnay na disiplina tulad ng Finance, Economics, Business, Maritime Studies, o Science.
  • Malalim na kaalaman sa shipping industry, kabilang ang mga uri ng barko, chartering, freight market, at epekto ng mga ito sa counterparty risk.
  • Karanasan sa pagbibigay-kahulugan sa financial statement ng pribado at pampublikong kumpanya, kabilang ang mga negosyong may limitadong disclosure.
  • Advanced na kasanayan sa Microsoft Office, lalo na sa Excel.
  • Malakas na kakayahan sa pagsusuri at paglutas ng problema, na may masusing atensyon sa detalye.
  • Mahusay na kasanayan sa pasulat at pasalitang komunikasyon, na may kakayahang maglahad ng credit analysis nang malinaw at maikli sa mga pormal na credit paper.
  • Kakayahang pamahalaan ang ilang review nang sabay-sabay habang natutugunan ang mahihigpit na deadline.
  • Kakayahang epektibong magtrabaho nang mag-isa at kasama ang iba.
  • Bukas na pag-iisip at dedikasyon sa pagsasaalang-alang ng iba’t ibang pananaw sa isang multicultural na lugar ng trabaho.