Kainos
Kainos
Kainos on tehnoloogiaettevõte, mis aitab organisatsioonidel parandada oma toimimist digitaalsete teenuste ja Workday lahenduste abil. Ettevõtte pädevusse kuuluvad ettevõtete sisuhaldus, rakenduste haldus, süsteemide integreerimine ja digitaalne transformatsioon ning töö hõlmab tervishoiu-, äri- ja avaliku sektori keskkondi. Kainos ühendab tehnilise teostuse pikaajaliste kliendisuhetega, arendades ja hallates süsteeme, mille eesmärk on muuta teenused tõhusamaks nii organisatsioonide kui ka nende toetatavate inimeste jaoks. Kainosest huvitatud tööotsijad võivad leida võimalusi tarkvara, digitaalse transformatsiooni, ettevõttetehnoloogia ja Workday-põhise teostuse valdkonnas.

Peamine pilvearhitekt – Kainos, kaugtöö Ühendkuningriigis

Juhi Kainose suurte digimuutuste lahenduste pilvearhitektuuri ja tarnet. Suuna agiilseid meeskondi, kujunda arhitektuuristrateegiat, nõusta sidusrühmi ja arenda tehnilisi talente.

Kirjeldus

  • Vastuta suuremahuliste ja kvaliteetsete tehnoloogialahenduste eduka tarnimise eest
  • Paku multidistsiplinaarsetele agiilsetele meeskondadele tagamist ja juhiseid
  • Hinda lahenduste tulemusi, tehnilisi mõjusid, keerukust ja disainiotsuseid
  • Tee koostööd tippjuhtkonna sidusrühmadega, et kehtestada arhitektuuripõhimõtted, strateegiline suund ning funktsionaalsed ja mittefunktsionaalsed lahendused
  • Juhi arhitekte ja insenere, toetades samal ajal nende professionaalset arengut
  • Suuna tehnoloogiapoliitikate ja -standardite loomist
  • Loo kliendisuhteid ja arenda kliendikonto strateegiaid
  • Jaga oma teadmisi ja juhenda kolleege
  • Hinda uusi tehnoloogiaid ja tarnemeetodeid
  • Juhi, juhenda ja arenda meeskonnaliikmeid
  • Jälgi töötajate tulemuslikkust ja toeta karjääri arengut
  • Paku juhtimist ja suunda keerukate probleemide lahendamisel

Nõuded

  • Tõendatud vastutus tehnoloogia tarnimisega seotud probleemide eest eri suuruse ja tüüpi projektides
  • Võime selgitada tehnilisi lahendusi selgelt aruteludes, dokumentatsioonis ja esitlustes
  • Tõendatud võime seada töid tähtsuse järjekorda mitme suure projekti ja tähtaja vahel
  • Kogemus tänapäevaste mitmekihiliste rakenduste tarkvaralahenduste juhtimise ja tarnimisega
  • Lõpuni ulatuva lahendusearhitektuuri põhimõtete mõistmine
  • Võime suhelda arhitektuuriotsustest tippjuhtkonna sidusrühmadega ja nende üle läbi rääkida
  • Kogemus mittefunktsionaalsete nõuete käsitlemisel rakenduste kavandamisel
  • Inseneriteaduste alane taust
  • Kogemus avalike pilveplatvormidega, nagu AWS ja Azure, sealhulgas SaaS- ja PaaS-teenustega
  • Kogemus äritegevuse kasvatamisest kliendikonto piires koostöös müügi- ja kliendihalduritega
  • Võime saavutada usaldusväärsus ja suhelda tõhusalt C-tasandi sidusrühmadega
  • Arhitektuuri- ja disainiotsuste ärilise mõju mõistmine
  • Kogemus toote ärilise edu toetamisel
  • Tõendatud võime juhtida, juhendada ja arendada nooremaid meeskonnaliikmeid ning laiemat tehnilist kogukonda
  • Aktiivne osalemine tehnoloogiakogukondades tuleb kasuks

Hüved

  • Inimesekeskne töökultuur
  • Tugi professionaalseks kasvuks ja arenguks
  • Juurdepääs juhendamisele ja mentorlusele
  • Tugi karjääri arenguks
  • Juhised töötajate tulemuslikkuse parandamiseks
  • Pühendumus võrdsetele võimalustele
  • Värbamisel on saadaval vajalikud kohandused ja abistavad lahendused