KAYAK ist eine Plattform für die Reise- und Preissuche, die Menschen bei der Reiseplanung unterstützt, indem sie Flüge, Hotels und Mietwagen auf Hunderten von Reisewebsites vergleicht. Auf der Website und in der mobilen App können Reisende Suchergebnisse nach praktischen Präferenzen filtern, mit Preisalarmen die Preisentwicklung verfolgen und ihre Reisepläne über KAYAK Trips organisieren. Mit Mobilpreisen und Reisebenachrichtigungen unterstützt KAYAK fundiertere Buchungsentscheidungen und bündelt die Reisesuche an einem Ort.
Senior Java-Softwareentwickler:in, KAYAK Business Integrations
Entwickle Integrationen zwischen KAYAK for Business, Fluggesellschaften und Reiseanbietern. Verantworte zuverlässige Backend-Systeme für die Suche, Buchung und Betreuung von Geschäftsreisen.
Litauen3.330 € – 6.660 € / Monat
HybridVollzeitSeniorErforderliche Sprache: EnglischFull-Stack-IngenieurSoftwareentwicklerBeschreibung
- Verantworte neue direkte Anbieterintegrationen – von der Partnerdokumentation bis zum Produktivstart.
- Überwache laufende Integrationen, analysiere Produktionsprobleme und kläre Abweichungen zwischen Anbieterdokumentation und tatsächlichem Verhalten.
- Bewerte den Nutzen für Nutzer:innen und das Unternehmen vor Arbeitsbeginn und messe die Ergebnisse nach der Veröffentlichung.
- Entwickle und betreue API-Integrationen von Drittanbietern mit SOAP/XML, REST und proprietären Protokollen.
- Entwirf Integrationen für unterschiedliche Protokolle, Datenmodelle und Zuverlässigkeitsniveaus und bewahre dabei ein einheitliches internes Modell.
- Untersuche Integrationsprobleme direkt mit Partnern, vereinbare Korrekturen und verfolge Tickets bis zur Lösung.
- Verfasse Design-Dokumente, prüfe Architektur und Code und wirke an Qualitäts- und Teststandards mit.
- Unterstütze Engineers auf mittlerem und Einstiegsniveau durch Code-Reviews, gemeinsames Programmieren und technische Beratung.
- Stimme Projektumfang und Einführung mit Produkt-, QA- und Partnerteams ab.
- Nutze KI-Programmierwerkzeuge im regulären Entwicklungsablauf.
Anforderungen
- Abschluss in Informatik oder einem verwandten Fachgebiet oder gleichwertige praktische Erfahrung.
- Umfangreiche praktische Erfahrung mit Java, einschließlich des Entwurfs und Betriebs produktiver Backend-Systeme.
- Fundierte Kenntnisse des Spring-Frameworks und von SQL-Datenbanken.
- Erfahrung mit der Integration von Drittanbietersystemen und der Abstimmung mit Anbietern zu Kommunikation, Fehlerbehebung und Ticketeskalation.
- Erfahrung mit der Anbindung von Partnern oder Anbietern an eine etablierte Plattform.
- Nachgewiesene Fähigkeit, Projekte von Anfang bis Ende zu leiten und andere Engineers weiterzuentwickeln.
- Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Bereitschaft, in einem hybriden Arbeitsmodell mit mindestens drei Bürotagen pro Woche zu arbeiten.
- Von Vorteil: Erfahrung mit Airline-Direct-Connect- oder NDC-APIs.
- Von Vorteil: Kenntnisse von Reisekonzepten wie Tarifen, Angeboten und Aufträgen, Zusatzleistungen und Ticketing.
- Von Vorteil: Erfahrung mit API-Zertifizierungen oder Testprogrammen für Anbieter.
- Von Vorteil: Vertrautheit mit KI-Programmierwerkzeugen und Interesse daran, damit die Entwicklung zu beschleunigen.
Zusatzleistungen
- Arbeite jedes Jahr bis zu 20 Tage von nahezu überall aus.
- Budget für die berufliche Weiterentwicklung.
- Zugang zu Tausenden jederzeit verfügbaren Online-Kursen.
- Umfangreiche zusätzliche Krankenversicherung.
- Flexible Regelung für Krankheitstage.
- Zusätzliche finanzielle Unterstützung während einer Krankmeldung.
- Ein zusätzlicher freier Tag zum Geburtstag.
- Jedes Jahr eine unternehmensweite Urlaubswoche während der Winterfeiertage.
- Zusätzliche finanzielle Unterstützung während der Elternzeit.
- Kostenloses Mittagessen zweimal pro Woche und täglich Snacks im Büro.
- Kostenloses Yoga zweimal pro Woche.
- Bezahlte Zeit für ehrenamtliches Engagement.
- Freitage ohne Meetings.
- Büro- und Teamveranstaltungen, darunter Sommer-Camp, KAYAK-Geburtstag und Winterfeier.
- Vom Unternehmen bezahlte Therapiesitzungen über SpringHealth.
- Vom Unternehmen bezahltes Headspace-Abonnement.
- Interne Communities.
- Erhebliche jährliche Boni in Höhe von etwa 10 % des Jahresgehalts.
- Aktienpaket mit Restricted Stock Units von Booking Holdings und möglicher jährlicher Auffrischungszuteilung.